崗位職責(zé):
1、確保服務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)流程的實施;
2、制定車間培訓(xùn)計劃并組織實施,確保所有工人和技師都得到充分的培訓(xùn);
3、通過恰當(dāng)?shù)膱?zhí)行客戶的服務(wù)和維修需求及準(zhǔn)時交車來實現(xiàn)顧客滿意度;
4、全面管控維修質(zhì)量,保證交車質(zhì)量;
5、組織技師/技工解決日常工作中疑難故障和技術(shù)交流與討論;
6、培訓(xùn)和指導(dǎo)班組長完成績效彌補(bǔ)并考核/監(jiān)督標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)實施;
7、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)。
8、在車間員工與外界接觸時,監(jiān)督和維護(hù)公司的正面形象和集體利益;
9、確保安全的工作環(huán)境;
10、確保設(shè)備和工具的持續(xù)可用性;
11、通過4S管理原則使維修車間保持整潔有秩序
任職要求:
(1)具有敬業(yè)精神、拼搏精神和良好的團(tuán)隊合作精神;
(2)具有實干精神,自己動手的能力;
(3)具有靈活、快速的反應(yīng)能力;
(4)具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力和扎實的工作作風(fēng),用心做好每件事
職位福利:五險一金、績效獎金、包吃、帶薪年假、彈性工作、定期體檢、員工旅游、節(jié)日福利