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更新于 4月9日

招聘電工-五險(xiǎn)一金

9000-13000元
  • 蘇州虎丘區(qū)
  • 3-5年
  • 大專(zhuān)
  • 全職
  • 招1人

職位描述

裝配電工工業(yè)自動(dòng)化電氣機(jī)械/電力設(shè)備儀器儀表制造
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司自動(dòng)化設(shè)備產(chǎn)品的電氣裝配和裝配管理工作,包括電氣裝配日常工作安排,電氣裝配質(zhì)量管理,裝配成本管理,安全管理和現(xiàn)場(chǎng)管理。 2. 負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目計(jì)劃制定合理的電氣裝配計(jì)劃和人員安排,合理調(diào)度生產(chǎn)資源,并根據(jù)料況和各種異常靈活調(diào)整裝配計(jì)劃和人員安排,確保實(shí)現(xiàn)生產(chǎn)進(jìn)度和成本目標(biāo)。 3. 負(fù)責(zé)管理和考核電氣裝配外包團(tuán)隊(duì)人員,做出合理的工作和人力安排,確保在合理的工時(shí)預(yù)算范圍內(nèi)按時(shí)按質(zhì)按量完成生產(chǎn)任務(wù)。 4. 負(fù)責(zé)在設(shè)備生產(chǎn)流程的各個(gè)環(huán)節(jié)中與技術(shù)、項(xiàng)目、采購(gòu)、質(zhì)量等部門(mén)的溝通和異常處理。 5. 負(fù)責(zé)電氣裝配工作過(guò)程中的安全管理和現(xiàn)場(chǎng)管理,保障安全生產(chǎn)和生產(chǎn)場(chǎng)地高水平5S的常態(tài)化。 崗位要求: 1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷,電氣工程、機(jī)電一體化、自動(dòng)化或相關(guān)專(zhuān)業(yè),并持有有效期內(nèi)的電工證。 2. 年齡30~40歲,工作主動(dòng)性強(qiáng),具備堅(jiān)韌品質(zhì),性格開(kāi)朗,具備良好的溝通能力。 3. 具備結(jié)果導(dǎo)向思維和良好的計(jì)劃能力,能夠靈活根據(jù)異常狀況調(diào)整生產(chǎn)計(jì)劃和人力安排,完成生產(chǎn)任務(wù)。 4. 精通電工作業(yè)規(guī)范,能熟練識(shí)讀電氣圖紙;熟悉各類(lèi)自動(dòng)化標(biāo)準(zhǔn)零件;能?chē)?yán)格按照裝配技術(shù)規(guī)范完成電氣裝配任務(wù),確保設(shè)裝配質(zhì)量。 5. 在非標(biāo)自動(dòng)化行業(yè)具備超過(guò)5年的一線(xiàn)電氣裝配工作經(jīng)驗(yàn)和超過(guò)3年的電氣裝配管理工作經(jīng)驗(yàn),有德系或日系設(shè)備電氣裝配工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,擅長(zhǎng)管理一線(xiàn)裝配人員(包括外協(xié)團(tuán)隊(duì))。 6. 執(zhí)行力強(qiáng),日事日畢,有做好生產(chǎn)場(chǎng)地常態(tài)化安全和5S管理的能力。 原標(biāo)題:《自動(dòng)化設(shè)備電氣裝配組長(zhǎng)》

工作地點(diǎn)

蘇州虎丘區(qū)伯肯森自動(dòng)化技術(shù)有限公司

職位發(fā)布者

劉女士/HR

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公司Logo伯肯森自動(dòng)化技術(shù)(上海)有限公司
伯肯森自動(dòng)化技術(shù)有限公司,2010年成立于中國(guó)上海,國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)。我們專(zhuān)注于光機(jī)電和工業(yè)軟件一體化工業(yè)智能裝備研發(fā)和制造,產(chǎn)品涵蓋模塊化精密智能裝配設(shè)備、智能化測(cè)試設(shè)備、2D/3D自動(dòng)光學(xué)檢測(cè)設(shè)備和柔性自動(dòng)化產(chǎn)線(xiàn)。伯肯森為眾多制造業(yè)全球領(lǐng)軍企業(yè)提供裝備和服務(wù),與客戶(hù)合作的成果是我們產(chǎn)品研發(fā)、系統(tǒng)解決方案發(fā)展的源泉。依托強(qiáng)大的垂直開(kāi)發(fā)能力我們可以幫助客戶(hù)精確、高效地實(shí)現(xiàn)制造工藝的自動(dòng)化。伯肯森秉承“飲水思源,創(chuàng)造價(jià)值”的企業(yè)文化,引進(jìn)國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀人才堅(jiān)持不懈地進(jìn)行技術(shù)創(chuàng)新和企業(yè)發(fā)展,我們致力于成為國(guó)際化工業(yè)智能裝備領(lǐng)軍企業(yè),成為心存抱負(fù)的優(yōu)秀人才共同發(fā)展的平臺(tái),為客戶(hù)、股東和員工創(chuàng)造長(zhǎng)期價(jià)值,承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,實(shí)現(xiàn)企業(yè)社會(huì)價(jià)值。公司需要的人才必須先有德進(jìn)而德才兼?zhèn)?,認(rèn)同企業(yè)文化,具備獨(dú)立思考能力和上進(jìn)心。公司會(huì)竭盡所能為人才創(chuàng)造舒適的工作環(huán)境、優(yōu)厚的薪酬福利和持續(xù)的發(fā)展空間。 a.五險(xiǎn)一金 b.健康體檢 c.生日禮品、節(jié)日禮品 d.餐貼、出差補(bǔ)貼、全勤獎(jiǎng) e.員工旅游、拓展等戶(hù)外活動(dòng) f.年假、帶薪病假等福利假期 g.真誠(chéng)、融洽、健康的人際關(guān)系 h.專(zhuān)業(yè)的外部機(jī)構(gòu),定期組織課程培訓(xùn)公司網(wǎng)址:www.broconcentric.com聯(lián)系郵箱:suria.yang@broconcentric.com
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