九洋建設旗下的保安公司招聘
1、熟練處理前廳日常文本及對客業(yè)務,負責酒店整體房態(tài)、價格調控:
2、熟悉酒店前廳的經營管理工作,落實前臺員工標準化執(zhí)行情況,并主動收集顧客反饋,形成產品和服務優(yōu)化建議,提交領導,
3、帶領前廳團隊輪班對客接待,并督導和培訓團隊成員;
4、全面控制部門的管理費用、固定費用和變動費用,節(jié)約開支;
5、制定常規(guī)及重點工作計劃,完成周期工作報告,帶領部門員工積極完成各項經營指標和工作任務,督查各部門的工作進度及時發(fā)現問題,糾正偏差,作出處理;
6、對本部門的安全、消防、衛(wèi)生工作負責,及時掌握新的規(guī)范、條例。因地制宜的實施好各種防范工作;
7、在完成領導交給的工作的同時,可以更好的拓展業(yè)務
任職要求:
1.高中及以上學歷,旅游管理、酒店管理相關專業(yè)優(yōu)先
2.45歲以下優(yōu)先,有酒店前臺工作經驗3年以上,酒店管理經驗5年,具有酒店籌備經驗。
3.形象氣質佳,具備溝通能力出色的領導能力和人際交往能力。
4.熟悉酒店行業(yè)相關法規(guī)和標準,
5.能在快節(jié)奏、高壓力的環(huán)境下工作。
6.熟練使用各種辦公軟件。