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1、負(fù)責(zé)公司Lazada店鋪的運(yùn)營、維護(hù)和管理，確保賬號(hào)安全和完成業(yè)績目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)上傳Listing 及優(yōu)化、修改、上下架，優(yōu)化產(chǎn)品關(guān)鍵詞，產(chǎn)品描述，設(shè)置促銷活動(dòng)； 3、統(tǒng)計(jì)和分析銷售數(shù)據(jù)及時(shí)調(diào)整銷售策略，保持賬號(hào)良好運(yùn)行狀態(tài)； 4、對(duì)產(chǎn)品進(jìn)行站內(nèi)促銷和推廣設(shè)置以及效果分析； 5、負(fù)責(zé)收集、分析市場(chǎng)情報(bào)及競爭對(duì)手的動(dòng)態(tài)信息； 6、妥善處理客戶投訴與糾紛，提高買家滿意度，保持賬號(hào)良好運(yùn)行狀態(tài)。 公司簡介 深圳志浩科技有限公司，成立2015年，是一家專業(yè)從事跨境電商出口的公司。 公司位置在深圳福田福強(qiáng)路深圳文化創(chuàng)意園。我們是一個(gè)年輕的創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)，具有豐富的海外市場(chǎng)營銷經(jīng)驗(yàn)主營手機(jī)通信，電子產(chǎn)品，海外電商。每年?duì)I業(yè)額1000多萬美金。 目前的平臺(tái)有速賣通,ozon,lazada，共計(jì)10個(gè)店鋪(多為金牌賣家，LAZMALL)。同時(shí)長期服務(wù)一些B2B客戶。目前還在拓展新的平臺(tái)。 現(xiàn)團(tuán)隊(duì)20多人，團(tuán)隊(duì)主力為90與00后，團(tuán)隊(duì)活躍，公司秉承平等，自由的工作理念，鼓勵(lì)新想法，創(chuàng)新。團(tuán)隊(duì)氛圍活躍,沒有太多條條框框.重視員工發(fā)展，同時(shí)配有完善的薪酬與激勵(lì)體制。 培養(yǎng)方式：1對(duì)1培訓(xùn)，熟悉后，再獨(dú)立操作。如果負(fù)責(zé)的店鋪達(dá)到要求，新開店鋪，并配助理。 薪資：底薪+月底提成（績效工資）+年底分紅。 工作時(shí)間：每周5天半（周六半天），上午9點(diǎn)到下午6點(diǎn)。節(jié)假日參考國家規(guī)定。 社保：五險(xiǎn)。