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任職要求： 1. 職業(yè)技能要求 ● 基礎(chǔ)知識：具備供應(yīng)鏈管理、采購流程的基礎(chǔ)知識。 ● 市場分析能力：能夠分析市場行情和價(jià)格波動(dòng)，為采購決策提供支持。 ● 談判技巧：與供應(yīng)商進(jìn)行溝通、協(xié)調(diào)和談判，確保采購成本控制和交貨時(shí)間。 ● 數(shù)據(jù)分析能力：熟練使用Excel等工具進(jìn)行數(shù)據(jù)處理和報(bào)表制作。 ● 法律意識：了解合同法、貿(mào)易法等相關(guān)法律法規(guī)，熟悉采購合同撰寫規(guī)范，確保條款合規(guī)。 2. 工作經(jīng)驗(yàn) ● 接受具備相關(guān)專業(yè)背景（如企業(yè)管理、工業(yè)工程與管理）的應(yīng)屆畢業(yè)生 3. 教育背景 ● 本科及以上。 4. 軟技能 ● 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。 ● 細(xì)致耐心，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。 ● 抗壓能力強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境。 5. 其他要求 ● 熟悉供應(yīng)商評估和物料成本分析 ● 具備一定的風(fēng)險(xiǎn)管理意識，能夠識別并降低采購過程中的潛在風(fēng)險(xiǎn)。