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一、工作職責(zé) 1． 根據(jù)分公司個(gè)險(xiǎn)渠道的發(fā)展戰(zhàn)略，協(xié)助渠道負(fù)責(zé)人制定年度業(yè)務(wù)規(guī)劃并推動(dòng)執(zhí)行，達(dá)成業(yè)績目標(biāo)； 2．根據(jù)代理人基本法和公司制度，負(fù)責(zé)所轄代理人隊(duì)伍、內(nèi)勤團(tuán)隊(duì)的培養(yǎng)與日常管理； 3．督促落實(shí)各項(xiàng)培訓(xùn)項(xiàng)目，激發(fā)代理人隊(duì)伍積極性，確保業(yè)績目標(biāo)達(dá)成； 4. 協(xié)助打造渠道專屬文化，營造良好工作氛圍，提升團(tuán)隊(duì)凝聚力； 5．在授權(quán)范圍內(nèi)合理、合規(guī)、有效地使用各項(xiàng)銷售資源，管控銷售費(fèi)用； 6.遵循監(jiān)管機(jī)構(gòu)和公司的各項(xiàng)合規(guī)、風(fēng)控、內(nèi)控等制度，監(jiān)督管理代理人的銷售行為，提升業(yè)務(wù)品質(zhì)，合規(guī)經(jīng)營。 二、任職要求 1、本科及以上學(xué)歷； 2、5年以上壽險(xiǎn)行業(yè)個(gè)險(xiǎn)渠道工作經(jīng)驗(yàn)，3年以上個(gè)險(xiǎn)管理工作經(jīng)驗(yàn)； 3、有較強(qiáng)的組織能力，溝通能力，團(tuán)隊(duì)建設(shè)能力； 4、有較強(qiáng)的目標(biāo)感，結(jié)果導(dǎo)向型性格。 三、薪資 面議