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一、 崗位職責(zé) 團(tuán)隊(duì)管理：負(fù)責(zé)一對(duì)一部門整體運(yùn)營(yíng)，包括課程顧問(wèn)團(tuán)隊(duì)、學(xué)管師團(tuán)隊(duì)等，制定并執(zhí)行團(tuán)隊(duì)目標(biāo)，提升團(tuán)隊(duì)績(jī)效。 招生目標(biāo)：根據(jù)公司戰(zhàn)略，制定并完成部門招生目標(biāo)，拓展市場(chǎng)份額，提升品牌影響力。 客戶服務(wù)：處理客戶投訴，維護(hù)客戶關(guān)系，提升客戶滿意度和忠誠(chéng)度。 市場(chǎng)推廣：策劃并執(zhí)行校區(qū)內(nèi)外市場(chǎng)活動(dòng)，提升品牌知名度和客戶滿意度。 數(shù)據(jù)分析：收集并分析運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)，為決策提供依據(jù)，持續(xù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)流程，提升門店服務(wù)和工作效率。 二、 任職要求 學(xué)歷：本科及以上學(xué)歷，教育學(xué)、管理學(xué)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 經(jīng)驗(yàn)：1年以上教育培訓(xùn)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉初中、高中課程體系及考試政策，或有一對(duì)一教學(xué)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 能力：出色的團(tuán)隊(duì)管理和領(lǐng)導(dǎo)能力，能激勵(lì)團(tuán)隊(duì)達(dá)成目標(biāo)。優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力，能處理客戶投訴和突發(fā)事件。敏銳的市場(chǎng)洞察力，能制定有效的市場(chǎng)推廣策略。較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析能力，能通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)。 素質(zhì)：熱愛(ài)教育事業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，抗壓能力強(qiáng)。工作積極主動(dòng)，具備良好的職業(yè)道德和團(tuán)隊(duì)精神。 三、 薪資福利 提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資和績(jī)效獎(jiǎng)金。 完善的福利體系，包括五險(xiǎn)一金、帶薪年假、節(jié)日福利等。 廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和培訓(xùn)機(jī)會(huì)。