崗位職責:
1、管理團隊日常營運工作,負責出運相關(guān)的審核與考核工作;
2、負責對團隊人員的業(yè)務管理和指導,定期組織專業(yè)技能培訓;
3、負責團隊建設、人員培養(yǎng)與智能化的搭建工作;
4、協(xié)助部門經(jīng)理制定部門內(nèi)各項操作規(guī)范制度并落實執(zhí)行。
崗位要求:
1、大專及以上學歷,貿(mào)易類、商務英語、報關(guān)與國際貨運等相關(guān)專業(yè);
2、5年及以上出運操作經(jīng)驗,熟練掌握外貿(mào)公司單證運作模式,且有2年以上實際管理經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、熟悉船務市場行情、國際貿(mào)易事務、關(guān)務知識、信用證知識等優(yōu)先;
4、高效執(zhí)行力、 條理清晰、責任心強,為人踏實上進、務實。