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一、崗位描述 1、參與擬定公司合規(guī)管理基本制度，參與完善公司合規(guī)管理制度體系，并具體實(shí)施； 2、進(jìn)行法律法規(guī)追蹤及裁判文書的分析，督促歸口部門根據(jù)法律、法規(guī)和準(zhǔn)則的變化及時(shí)評估、完善管理制度及業(yè)務(wù)流程； 3、為公司日常管理與展業(yè)提供合規(guī)支持，參與重大合同協(xié)商談判，審查合同文本法律風(fēng)險(xiǎn)； 4、協(xié)助管理訴訟仲裁案件。 二、崗位要求 1、 本科及以上學(xué)歷，法律相關(guān)專業(yè)，有財(cái)務(wù)知識優(yōu)先； 2、 對企業(yè)相關(guān)法律要點(diǎn)敏感，掌握相應(yīng)法務(wù)工作方法及工具； 3、 對外溝通表達(dá)順暢，表達(dá)和思考的邏輯能力強(qiáng)，擅長團(tuán)隊(duì)協(xié)作并有效解決問題； 4、 有較強(qiáng)的好奇心，愿意主動(dòng)學(xué)習(xí)，積極應(yīng)對未知的挑戰(zhàn)； 5、 對公司法務(wù)工作具備極大熱情，有相關(guān)實(shí)習(xí)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。