職位描述
JavaSPRING CLOUDMySQLOracleRedis分布式多線程計(jì)算機(jī)軟件銀行互聯(lián)網(wǎng)金融/小額貸款
1. 深入理解JVM底層原理，具有JVM核心參數(shù)調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)
2. 熟悉JAVA多線程，具有多線程并發(fā)控制開發(fā)經(jīng)驗(yàn)
3. 熟悉Java數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、多線程編程及高級算法，具備生產(chǎn)調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)，如：設(shè)計(jì)模式、算法優(yōu)化、性能優(yōu)化等
4. 熟悉常見的垃圾回收算法、垃圾收集器，如：ParNew、CMS、G1等
5．熟悉Shell腳本及優(yōu)化方案，可獨(dú)立完成常用功能的腳本開發(fā)，如：數(shù)據(jù)卸載，批處理等
6．熟悉高版本SpringBoot，具備自動裝配starter開發(fā)優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)并了解與其他組件的版本依賴問題
7．了解Redis線程模型，熟悉淘汰策略及使用場景，了解高并發(fā)下的解決方案，如緩存雪崩，緩存失效等
8. 熟悉常用消息中間件Kafka，RabbitMQ的使用，解決過消息通信場景的常見問題，如：消息丟失，重復(fù)消費(fèi)等
9. 熟悉MySQL底層數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)同步機(jī)制，具有索引優(yōu)化、性能調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)
10. 熟悉常用的微服務(wù)框架及微服務(wù)方案設(shè)計(jì)和原理
11. 熟悉分布式常見解決方案，如分布式鎖，分布式事務(wù)等
12. 具備云原生高可用分布式系統(tǒng)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)
13. 態(tài)度積極，主動溝通，工作不拖拉
工作地點(diǎn)
上海靜安區(qū)金融街融悅中心
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職位發(fā)布者
李女士/招聘主管
昨日活躍立即溝通
深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司
深圳市法本信息技術(shù)股份有限公司——高速成長的軟件科技企業(yè)公司簡介法本公司成立于2006年，總部位于深圳市南山區(qū)高新產(chǎn)業(yè)園區(qū)，已在北京、上海、廣州和香港設(shè)立分公司；現(xiàn)有員工約10,000人以上。目前已獲得國家高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、深圳市高新技術(shù)企業(yè)認(rèn)證、雙軟認(rèn)證和CMMI Level3認(rèn)證等。公司立足于深圳，是一家面向中國大陸、香港及海外市場的電子元器件通路、專業(yè)IT服務(wù)和咨詢的多元化集團(tuán)企業(yè)：上海法本電子科技有限公司，深圳市法本信息技術(shù)有限公司和深圳法本科技有限公司。深圳市法本信息技術(shù)有限公司成立于2006年，致力于成為全球領(lǐng)先的專業(yè)IT產(chǎn)品、服務(wù)及解決方案供應(yīng)商；為國內(nèi)外互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)、金融系統(tǒng)、通信企業(yè)、高科技領(lǐng)域、教育事業(yè)及能源領(lǐng)域提供資源外包和解決方案服務(wù)。人才理念以人為本，尊重員工的個性與發(fā)展，使員工在平等、競爭、和諧的環(huán)境下充分發(fā)揮自身的創(chuàng)新能力和潛能，在達(dá)成公司發(fā)展目標(biāo)的同時實(shí)現(xiàn)個人的理想和奮斗目標(biāo)。核心價值觀真誠、用心、創(chuàng)造、分享、開放。合作伙伴自2006年以來，法本信息一直致力于為客戶提供優(yōu)質(zhì)的IT咨詢、解決方案以及外包服務(wù)，在互聯(lián)網(wǎng)、金融、通信、高科技、教育、能源等領(lǐng)域積累了豐富的行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，目前已與騰訊、百度、工商銀行、招商銀行、平安、中國移動、華為、中興通訊等大型企業(yè)和機(jī)構(gòu)建立了合作關(guān)系。隨著公司的高速發(fā)展，我們期盼著更多優(yōu)秀的人才加盟。公司已建立科學(xué)的培訓(xùn)、激勵和晉升機(jī)制，保障專業(yè)人才個人與公司共同健康發(fā)展。我們將凝聚優(yōu)秀的人才，共同鑄就事業(yè)的輝煌！公司相關(guān)福利： 1)5天8小時工作制； 2)入職即購買養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)險(xiǎn)、生育險(xiǎn)和住房公積金； 3)有市場競爭力的薪酬水平，公司還設(shè)立了公司發(fā)展獎、項(xiàng)目獎、合理化建議獎、長期服務(wù)獎等； 4)帶薪年假：試用期屆滿，即可享受年假； 5)根據(jù)公司當(dāng)年經(jīng)營情況提供長于國家規(guī)定的春節(jié)假期； 6)結(jié)婚、生育正常假期，公司饋贈禮金； 7)定期組織年度體檢； 8)每月舉行生日Party、員工座談會，季度民主生活會等； 9)定期組織羽毛球、籃球和旅游等文娛活動。
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