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職位要求： 1.本科及以上學歷，45歲以下，材料成型及控制或機械加工類專業(yè)優(yōu)先。 2.5-8年同崗位工作經(jīng)驗，有知名企業(yè)質量管理或大型鑄造或機加工行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 3.熟悉質量管理理論，掌握質量策劃、質量控制、質量改進等方面的知識。 4.熟悉質量各大體系的建立、審核、運行等工作（包括TS16949\ISO14000\PED\ISO9000,至少要有TS16949從0-1的建立與運行經(jīng)驗），具備內審員資格者優(yōu)先。 5.熟悉機械、鑄造行業(yè)各類產(chǎn)品檢驗標準的制定與運行、各產(chǎn)品設備檢測技術等。 6.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力，能運用統(tǒng)計學原理對質量數(shù)據(jù)進行分析和處理。 7.必備的溝通能力與抗壓及執(zhí)行力。 工作內容： 1.根據(jù)公司要求全面負責質量部的工作。 2.負責組織制訂和協(xié)調公司質量目標及質量目標分階段的要求。 3.負責組織質量管理、計量管理、質量檢驗標準等管理制度的擬訂、檢查、監(jiān)督、控制及執(zhí)行。 4.負責制訂公司質量檢驗標準，如進貨檢驗、過程巡檢、成品出廠檢驗規(guī)程等并實施，負責其檢驗與試驗狀態(tài)的標識和不合格品的控制。 5.負責做好內外部質量統(tǒng)計工作，負責質量信息管理及定期收集、分析、報告。 6.負責公司質量事故、質量問題的分析處理，負責客訴處理，負責跨部門的糾正和預防措施的跟蹤、驗證和報告；本部門糾正和預防措施的實施。 7.負責定期客戶走訪及質量問題的對外協(xié)調。 8.參與對供應商的選擇與評價，主要評價供應商的質量體系和質量保證能力及負責參與公司銷售訂單合同評審工作。 9.負責質量宣傳和培訓，負責組織質量技術工具、先進質量技術和管理的使用和推廣。 10.負責組織建立、實施、保持和改進質量管理體系，組織推進公司的全面質量管理； 11.負責組織公司質量體系審核、過程審核、產(chǎn)品審核。 12.負責客訴的處理及客戶產(chǎn)品退貨、返工問題跟蹤。