崗位職責(zé):
1、熟悉行政及人事工作的具體事務(wù)。
2、完成月度招聘目標(biāo)。
3、整理公司各類文件資料的收、發(fā),檔案的資料歸檔工作。
4、月度考勤制作。
5、員工入,轉(zhuǎn),調(diào),離手續(xù)辦理。
6、負(fù)責(zé)節(jié)日禮品采買,員工生日會的組織。
7、公司各類事務(wù)的外聯(lián)工作。
8、具有較強(qiáng)的邏輯和判斷能力,對突發(fā)事件能夠靈活處理,要求有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,責(zé)任心強(qiáng)。
9、要求熟練使用office辦公軟件 。
10、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事務(wù)。
崗位要求:
1、年齡28歲以下,優(yōu)秀可放寬政策,本科及以上學(xué)歷
2、有豐富的行政人事工作經(jīng)驗(yàn)及熟悉各項(xiàng)份內(nèi)工作流程的優(yōu)先;
3、人力資源專業(yè);
4、至少三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
5、性格外向。
職位福利:全勤獎(jiǎng)、周休1.5天,節(jié)日禮品、員工生日會、員工體檢、年度團(tuán)建、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、五險(xiǎn)一金。