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公司事務平臺負責構建公司的公共戰(zhàn)略體系，助力業(yè)務可持續(xù)發(fā)展及公司對外影響力的提升。通過內(nèi)外部風險管理，確保公司合規(guī)發(fā)展；通過深耕公共戰(zhàn)略，推動內(nèi)外良好溝通，連接公司發(fā)展與社會期待，助力業(yè)務高質(zhì)量發(fā)展；通過管理社會責任議題、公益投入等，助力公司創(chuàng)造更多社會價值；同時為公司提供行政、采購等基礎服務。我們堅持“懂業(yè)務、拿結果，勇?lián)敗⑸茀f(xié)同，不唯上、只唯真”的工作理念，期待具有公共戰(zhàn)略素養(yǎng)、了解公司治理邏輯的你加入！ 崗位職責 1.境內(nèi)及境外人力外包相關品類的采購工作，負責供應商資源開發(fā)及管理，收集和分析供應商信息及采購市場趨勢，建立穩(wěn)定的服務交付渠道； 2.能夠獨立完成人力外包采購項目，對接需求溝通、并結合項目計劃制定采購策略、跟進招采流程、合同簽訂及履約執(zhí)行等。 3.挖掘行業(yè)合作創(chuàng)新機會，發(fā)現(xiàn)業(yè)務改進機會點并推動實施; 4.按組織要求完成安排的其他工作。 崗位基本需求 1.本科以上學歷，5年以上大型公司采購經(jīng)驗，有大型人力外包、靈活用工類、服務類等資深采購工作背景者，其中具備2年以上境外相關客服人力外包采購經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉人力資源政策、財稅政策、外包成本構成、外包行業(yè)情況。 2.對采購業(yè)務流程及體系有清晰的認識，能主動管理業(yè)務并引領業(yè)務采購需求；較強的數(shù)據(jù)化運營思路，有強烈的成本意識，擅長供應商尋找和開發(fā)經(jīng)驗，可有效管理供應商； 3.具備良好的邏輯思維能力、分析能力和項目管理協(xié)同能力，有擔當，溝通及談判能力強； 4.為人正直、誠信，有較強的學習能力和適應能力，有積極向上和突破的欲望。 5.需要具備較好的英語能力，可作為工作語言；有葡萄牙語及阿拉伯語等小語種能力優(yōu)先。 6.可接受境外差旅出差。 崗位亮點 1.互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，成長空間大，提升機會多。 2.團隊氛圍好，和諧友愛，溝通高效直接