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崗位職責(zé)： 1.全面負責(zé)校區(qū)的運營管理，主要是招生工作 2.制定并優(yōu)化多元招生策略，運用線上線下多種渠道，精準(zhǔn)挖掘生源，帶領(lǐng)團隊完成甚至超額完成招生任務(wù)，大幅提升品牌知名度與市場占有率。具備快速響應(yīng)市場變化、靈活調(diào)整招生方案的能力，對招生效果負責(zé)。 3.善于運用激勵技巧，對學(xué)生進行正向引導(dǎo)與管理，激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣與內(nèi)在動力，培養(yǎng)學(xué)生良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣，讓學(xué)生主動堅持學(xué)習(xí)。 4.給與學(xué)員自主學(xué)習(xí)過程中的支持與關(guān)懷，提升學(xué)員與家長滿意度，及時、妥善處理各類突發(fā)事件，維護機構(gòu)良好形象。 5.密切關(guān)注行業(yè)動態(tài)，收集市場信息，尤其是同類型新興學(xué)習(xí)模式的情報，為總部決策提供數(shù)據(jù)支持與合理化建議，協(xié)同總部推進各項改革與發(fā)展舉措落地實施。 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，熟悉各類招生渠道與技巧，過往招生業(yè)績突出。在教育項目運營流程、市場推廣模式方面有深入見解與實操經(jīng)驗。 2.具備超強的執(zhí)行力，能夠迅速將想法轉(zhuǎn)化為實際行動，在復(fù)雜多變的市場環(huán)境和高強度的工作壓力下，確保各項任務(wù)按時、高質(zhì)量完成。 3.熱愛教育事業(yè)，對教育創(chuàng)新有濃厚興趣，具備高度的責(zé)任心與敬業(yè)精神，以學(xué)員成長與機構(gòu)發(fā)展為己任，善于與學(xué)生建立良好互動關(guān)系，助力學(xué)生成長。