雇員點(diǎn)評標(biāo)簽
職位描述
抖音小紅書電商類美妝類電子商務(wù)新媒體珠寶/首飾
一、主播崗位職責(zé)
1.負(fù)責(zé)直播前的準(zhǔn)備工作，包括檢查設(shè)備、熟悉產(chǎn)品信息和活動(dòng)流程，確保直播順利進(jìn)行。
2.在直播過程中，實(shí)時(shí)監(jiān)控彈幕和評論，及時(shí)回應(yīng)觀眾的問題和反饋，提升用戶互動(dòng)體驗(yàn)。
3.結(jié)合5G、AI技術(shù)，創(chuàng)新直播模式，打造沉浸式購物體驗(yàn)，提升用戶粘性。通過專業(yè)知識和親和力，傳遞產(chǎn)品價(jià)值，助力品牌增長。
4.嚴(yán)格遵守平臺規(guī)則，確保直播內(nèi)容合規(guī)，樹立良好形象。
5.按照公司安排，準(zhǔn)時(shí)進(jìn)行直播，確保每月完成的直播場次和總時(shí)長達(dá)到公司規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。
6.與團(tuán)隊(duì)成員保持良好的溝通，及時(shí)反饋直播中出現(xiàn)的問題，共同解決，確保直播質(zhì)量。
7.定期收集粉絲的意見和建議，結(jié)合自身經(jīng)驗(yàn)，不斷優(yōu)化直播內(nèi)容和形式，提升觀眾滿意度。
二、任職資格：
1.18-30歲，大專及以上學(xué)歷，普通話標(biāo)準(zhǔn)，一年直播工作經(jīng)驗(yàn)以上；
2.形象氣質(zhì)佳，熱情活潑，鏡頭感強(qiáng)，具備一定的才藝展示能力。
3.熟悉電商平臺運(yùn)營規(guī)則，具備良好的溝通能力和應(yīng)變能力，熱愛直播行業(yè)，有較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神。
4.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識，能快速適應(yīng)新環(huán)境和新挑戰(zhàn)。
5.具備良好的心理素質(zhì)，能在高壓環(huán)境下保持冷靜，處理突發(fā)狀況。了解市場動(dòng)態(tài)，善于捕捉熱點(diǎn)話題，提升直播吸引力。
三、薪資待遇：
薪資面議、五險(xiǎn)一金、帶薪年假等
工作地點(diǎn)
洛陽澗西區(qū)大張實(shí)業(yè)河南大張實(shí)業(yè)有限公司
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職位發(fā)布者
賈先生/招聘主管
三日內(nèi)活躍立即溝通
河南大張實(shí)業(yè)有限公司大張是一家專注零售的連鎖企業(yè)，全稱為河南大張實(shí)業(yè)有限公司，是全國連鎖百強(qiáng)、河南連鎖十強(qiáng)企業(yè)?？偁I業(yè)面積90多萬平方米，商業(yè)網(wǎng)點(diǎn)70多家，區(qū)域涵蓋洛陽、鄭州、焦作、濟(jì)源、三門峽、漯河等地市，有“大張”、“盛德美”、“長申國際”、“大哈”、“長申玉”等多個(gè)商業(yè)品牌，及“真求美”、“行深”等文化品牌?？偛课挥诼尻柺?，在當(dāng)?shù)丶矣鲬魰?、老幼皆知，有著很好的商業(yè)品牌形象和百姓口碑。大張從1992年的一間批發(fā)部逐步發(fā)展壯大，得益于“真品換信任、誠信換真情”的經(jīng)營理念和“方便低價(jià)、百姓之家”的市場定位，以及大張人做強(qiáng)中國民族零售品牌的決心。大張的發(fā)展是經(jīng)營的不斷升級和拓展，更是大張文化自信的不斷延伸，自我養(yǎng)活、自我教育、自我成就的自力更生精神，善于學(xué)習(xí)、不斷進(jìn)取的奮斗意識，未雨綢繆、居安思危的競爭狀態(tài)，促使了大張不斷做強(qiáng)、做好，奠定了持續(xù)發(fā)展的基礎(chǔ)?！搬u油醋賣出夢想、蘿卜白菜賣出神圣”的大張人，還特別看重自己的社會責(zé)任。自建大型倉儲配送中心，成為全國運(yùn)行效率較高的物流典范。大張主動(dòng)承擔(dān)百姓食品安全的責(zé)任，把“保證老百姓食品安全和生活便利”寫進(jìn)公司章程，自建豆芽廠、饅頭加工廠、面包加工廠、面條加工廠、豆制品加工廠、香蕉加工廠等，全部引進(jìn)世界一流設(shè)備，用健康和安全的方式生產(chǎn)加工。 2020年，是大張快速發(fā)展的新一年，是深化標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的新開端，是公司管理改革經(jīng)營優(yōu)化的新起點(diǎn)，需要大量的有志青年加盟大張。大張用人沒有“空降兵”，全來自基層的培養(yǎng)和成長，尤其青睞素質(zhì)好、有志向、有追求、有胸懷、有夢想的大學(xué)畢業(yè)生。大張率真、坦誠的人際關(guān)系，實(shí)力說話的評價(jià)體系，任人唯賢、業(yè)績主導(dǎo)的晉升機(jī)制，廉潔清明、敬業(yè)真誠的工作氛圍，以及不讓老實(shí)人吃虧、不讓投機(jī)人沾光的用人理念，會給憑能力晉升的優(yōu)秀人才更加廣闊的發(fā)展空間。大張人堅(jiān)信，有功才能做大、有德才能做長，有愛的企業(yè)才能員工開心、顧客滿意。大張就是在努力打造這樣的企業(yè)，誠摯歡迎您的加入！
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