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1.專(zhuān)業(yè)要求：985/211碩士，會(huì)計(jì)財(cái)務(wù)管理、會(huì)計(jì)學(xué)相關(guān)專(zhuān)業(yè)。 2.工作經(jīng)歷：具備3年以上財(cái)務(wù)相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)，擁有經(jīng)營(yíng)危機(jī)處理經(jīng)驗(yàn)。具備較強(qiáng)的戰(zhàn)略思維、數(shù)據(jù)決策力、商業(yè)敏感度、領(lǐng)導(dǎo)力與抗壓能力、合規(guī)意識(shí)與風(fēng)控管理、創(chuàng)新與學(xué)習(xí)能力。 3.技能要求：精通財(cái)務(wù)管理全流程，熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及稅法；熟練使用ERP/OA等管理系統(tǒng)；掌握商業(yè)建模；具有跨部門(mén)協(xié)調(diào)與沖突解決能力等。 崗位職責(zé): 1.全面預(yù)算管理；負(fù)責(zé)公司全面預(yù)算管理工作，形成公司年度全面預(yù)算；根據(jù)全面預(yù)算指標(biāo)跟蹤考核。 2. 項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)全周期管理：負(fù)責(zé)公司承擔(dān)項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)審計(jì)財(cái)務(wù)相關(guān)工作；負(fù)責(zé)事業(yè)部項(xiàng)目成本模型建構(gòu)，盈虧分析；參與公司項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)預(yù)算編制，跟蹤科研項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況，定期反饋?lái)?xiàng)目經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況并提出經(jīng)費(fèi)執(zhí)行風(fēng)險(xiǎn)。 3. 產(chǎn)品價(jià)格管理：負(fù)責(zé)組織梳理公司產(chǎn)品成本構(gòu)成并建立產(chǎn)品價(jià)格數(shù)據(jù)庫(kù)；全面參與公司產(chǎn)品價(jià)格管理，參與產(chǎn)品報(bào)價(jià)審計(jì)。 4. 成本費(fèi)用管控：負(fù)責(zé)組織公司成本模型搭建，定期統(tǒng)計(jì)成本費(fèi)用過(guò)程管控?cái)?shù)據(jù)，提出成本控制措施。 5. 財(cái)務(wù)內(nèi)控管理：負(fù)責(zé)公司財(cái)務(wù)內(nèi)控制度體系建設(shè)及運(yùn)行，財(cái)務(wù)流程域建設(shè)及稅務(wù)籌劃。 6. 財(cái)務(wù)數(shù)智管理：負(fù)責(zé)公司內(nèi)部管理報(bào)表、經(jīng)濟(jì)運(yùn)行分析財(cái)務(wù)狀況分析、對(duì)公司財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)建模、對(duì)財(cái)務(wù)指標(biāo)執(zhí)行偏離提出糾正措施。