集團(tuán)自有品牌【樂(lè)力】
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)抖音旗艦店的短視頻制作與運(yùn)營(yíng),包括視頻內(nèi)容的編導(dǎo)策劃、視頻腳本創(chuàng)作,視頻投放等,實(shí)現(xiàn)直播間引流與掛車轉(zhuǎn)化;
2、根據(jù)抖音與視頻號(hào)以及相關(guān)渠道需求,制定視頻內(nèi)容執(zhí)行策略,并根據(jù)策略推動(dòng)優(yōu)質(zhì)短視頻的制作與投放;
3、負(fù)責(zé)公司爆品的抖音短視頻內(nèi)容破圈,通過(guò)日常數(shù)據(jù)、內(nèi)容打磨,爆款分析,協(xié)助直播間銷售指標(biāo)達(dá)成;
4、與視頻服務(wù)商對(duì)接并配合,完成批量視頻內(nèi)容的制作質(zhì)量提升,通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化復(fù)盤,不斷迭代內(nèi)容計(jì)劃;
5、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)成員共同完成內(nèi)容團(tuán)隊(duì)的整體工作目標(biāo)。
任職要求:
1、熱愛(ài)內(nèi)容創(chuàng)作,有較強(qiáng)的的文案及視頻腳本寫作能力,對(duì)流行及熱點(diǎn)敏感,思維活躍有創(chuàng)意,編導(dǎo)專業(yè)尤佳;
2、熟悉各短視頻平臺(tái)尤其是抖音的屬性與規(guī)則、玩法、權(quán)重,對(duì)數(shù)據(jù)風(fēng)向敏感,有3年以上抖音/快手/視頻號(hào)等平臺(tái)視頻創(chuàng)作或者運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),有成功案例者優(yōu)先;
3、進(jìn)取心強(qiáng),團(tuán)隊(duì)合作、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng),并具有高強(qiáng)度責(zé)任感,具有良好的職業(yè)素養(yǎng)與適當(dāng)?shù)墓ぷ骺箟耗芰Α?
4、2-3年短視頻運(yùn)營(yíng)崗位工作經(jīng)歷,擅長(zhǎng)內(nèi)容創(chuàng)作有成功案例。
集團(tuán)福利:
1、充分的授權(quán),內(nèi)部轉(zhuǎn)崗機(jī)會(huì),沒(méi)有天花板的晉升空間;
2、簡(jiǎn)單向上的職場(chǎng)工作環(huán)境,友善的同事和伙伴,杜絕辦公室政治;
3、花香怡人的維奧園區(qū),溫馨愜意的辦公環(huán)境,愉快活潑的工作氛圍;
4、咖啡機(jī)、飲料機(jī)、酸奶機(jī)、袋泡茶、讓你元?dú)鉂M滿的不限量小零食;
5、六險(xiǎn)一金、雙休、定期體檢、定期旅游、高額團(tuán)建經(jīng)費(fèi)、加班交通報(bào)銷;
6、除了有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬水平外,還有帶薪培訓(xùn)、激勵(lì)性報(bào)酬、績(jī)效獎(jiǎng)金、年終獎(jiǎng)等福利。