公司資源穩(wěn)定并提供入職培訓(xùn),協(xié)助金融機(jī)構(gòu)委托對(duì)于逾期欠款客戶進(jìn)行電話催告業(yè)務(wù),有管理經(jīng)驗(yàn)和團(tuán)隊(duì)的可以來(lái)公司面談。
可帶4-8人團(tuán)隊(duì)入職者 優(yōu)先錄用?。。。?!
任職要求
1、年齡20-38,男女不限,有相關(guān)催收經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2、善于溝通,具有良好的溝通和談判能力
薪資福利
1、員工階梯底薪最高4500+高額提成系數(shù)+日?;乜罴?lì)
2、除工資外項(xiàng)目回款激勵(lì),內(nèi)薦獎(jiǎng)等,員工平均薪資7-8k+,上不封頂。
3、月休固定5天,法定節(jié)假日除外,上班時(shí)間(上午9:00-12:00 下午13:30-18:00)。
4、良好的晉升空間(專員-組長(zhǎng)-主管-經(jīng)理-負(fù)責(zé)人)企業(yè)背景強(qiáng) ,不畫(huà)餅,不洗腦,合作共贏。
5、繳納五險(xiǎn)一金,績(jī)效獎(jiǎng)金,節(jié)日福利,通勤補(bǔ)貼,員工生日福利,下午茶,定期團(tuán)建,高薪,穩(wěn)定,氛圍好