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崗位職責(zé)： 1、全面負(fù)責(zé)辦公家具生產(chǎn)組織與協(xié)調(diào)工作，制定并執(zhí)行年度、季度、月度生產(chǎn)計(jì)劃，確保生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)、高質(zhì)量完成； 2、優(yōu)化生產(chǎn)流程，合理安排生產(chǎn)工序，提高生產(chǎn)效率，降低生產(chǎn)成本； 3、監(jiān)控生產(chǎn)過程中的質(zhì)量控制，建立完善的質(zhì)量管理制度，及時(shí)解決生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題，確保產(chǎn)品符合國家標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求； 4、組建、管理和培訓(xùn)生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)，合理分配工作任務(wù)，明確各崗位工作職責(zé)，提高團(tuán)隊(duì)整體執(zhí)行力和工作效率； 5、與采購部門緊密合作，確保原材料的及時(shí)供應(yīng)和質(zhì)量穩(wěn)定，優(yōu)化庫存管理，降低庫存成本； 6、與銷售部門保持密切溝通，了解市場需求和客戶反饋，及時(shí)調(diào)整生產(chǎn)策略，滿足客戶個(gè)性化需求。 任職要求： 1、大專及以上學(xué)歷，38歲-45歲，具有5年以上辦公家具或定制家具生產(chǎn)管理經(jīng)驗(yàn)，其中3年以上廠長或生產(chǎn)經(jīng)理崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、熟悉油漆家具、軟體家具、板木家具、鋼制家具生產(chǎn)工藝流程，掌握各類生產(chǎn)設(shè)備的操作和維護(hù)方法； 3、熟練使用辦公軟件及電腦，具備優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力、數(shù)據(jù)分析和團(tuán)隊(duì)管理能力； 4、具有良好的溝通能力和商務(wù)談判技巧，具備優(yōu)秀的責(zé)任心和抗壓能力。