工作職責(zé):
1、根據(jù)公司品牌定位,市場趨勢(shì)和流行元素、流行色等進(jìn)行商品采買、搭配;
2、參與規(guī)劃各季商品結(jié)構(gòu)的主題規(guī)劃;
3、 收集時(shí)尚資訊和流行元素,分析流行趨勢(shì),進(jìn)行培訓(xùn)資料整理和培訓(xùn)實(shí)施;
4、后期工作涉及到對(duì)當(dāng)季貨品銷售過程的監(jiān)控和調(diào)配,以達(dá)到銷售效率的最大化;
5、負(fù)責(zé)買貨前預(yù)算準(zhǔn)備、訂貨、訂單整理、訂單銷量跟進(jìn);
6、負(fù)責(zé)商品數(shù)據(jù)的建設(shè)和日常管理;
7、負(fù)責(zé)店鋪貨品的進(jìn)銷存狀況及跟蹤分析;
8、負(fù)責(zé)整體貨品的管理及促銷貨品活動(dòng)的決策和執(zhí)行;
9、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作安排。
任職要求:
1.本科及以上學(xué)歷;
2.熟悉女裝或鞋品零售市場,具有一定的商品統(tǒng)籌、調(diào)控分析能力,能夠獨(dú)立完成銷售貨品分析;
3.具有店面零售管理知識(shí),擅長數(shù)據(jù)分析并制作各項(xiàng)分析報(bào)表,精通商品的進(jìn)銷存知識(shí);
4.對(duì)時(shí)尚具有一定的敏銳度,工作細(xì)致、嚴(yán)謹(jǐn),對(duì)數(shù)據(jù)敏感,能夠承受較大的工作壓力;
5.熟練操作OFFICE等辦公軟件,了解服裝行業(yè)的ERP系統(tǒng);
6.有品牌買手工作經(jīng)驗(yàn)2年以上,英文流利優(yōu)先;
職位福利:五險(xiǎn)一金、帶薪年假、年底雙薪、績效獎(jiǎng)金、補(bǔ)充醫(yī)療保險(xiǎn)、年度體檢