崗位職責(zé):
1.文秘及宣傳:承接分公司文件流轉(zhuǎn)工作,參與所在機(jī)構(gòu)文件擬定、流轉(zhuǎn)并整理歸檔。分公司相關(guān)總結(jié)、計(jì)劃、宣傳等文字材料的組織編寫和上報(bào);
2.行政管理:實(shí)施固定資產(chǎn)盤點(diǎn)及系統(tǒng)硬件維護(hù)工作,完成物資管理、職場(chǎng)管理、行政后勤等事務(wù)性工作;
3.人事管理:整理及管理機(jī)構(gòu)員工人事二級(jí)檔案,辦理員工入離司手續(xù),負(fù)責(zé)員工勞動(dòng)合同的簽訂及管理,績效與薪酬管理,申報(bào)個(gè)稅,及其它人員管理工作。
任職要求:
1、統(tǒng)招本科學(xué)歷,人力資源、行政管理、保險(xiǎn)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,1年以上人事或行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2、具備良好的溝通能力,工作細(xì)致認(rèn)真;
3、該崗位為勞務(wù)派遣編制,入職前有背景調(diào)查環(huán)節(jié),請(qǐng)投遞完整、真實(shí)的簡歷。