雇員點評標簽
職位描述
市政項目鋼結(jié)構(gòu)項目公路項目建筑設(shè)計工程施工建筑工程檢測
（該崗位屬于機關(guān)職能崗，負責協(xié)助工程部經(jīng)理做好全國項目的人財物事的全線統(tǒng)籌、配置與管控工作，會視個人工作強項做部門任務(wù)分工，該崗位屬公司管理梯隊重點培養(yǎng)對象，晉升周期為半年--1年）
崗位定位：本崗位為機關(guān)職能核心崗位，深度協(xié)助工程部經(jīng)理開展全國項目全流程統(tǒng)籌管理，涵蓋人員調(diào)配、資源配置、財務(wù)管控及事務(wù)協(xié)調(diào)等工作。作為公司管理梯隊重點培養(yǎng)對象，提供清晰晉升路徑，晉升周期6-12個月，發(fā)展前景廣闊。
一、任職要求
1. 學歷背景：統(tǒng)招本科及以上學歷，土木工程、工程管理等相關(guān)專業(yè)；畢業(yè)于雙一流院校、985或211高校，研究生學歷者優(yōu)先。
2. 工作經(jīng)驗：具備5年以上工程行業(yè)施工現(xiàn)場執(zhí)行與管理經(jīng)驗，需擁有成功解決團隊經(jīng)營關(guān)鍵問題的典型案例（此為硬性要求，不符合者請勿投遞）；熟悉監(jiān)理業(yè)務(wù)和工程咨詢業(yè)務(wù)者優(yōu)先考慮。
3. 核心素質(zhì)：
1）抗壓與執(zhí)行：能高效應(yīng)對高強度、高復(fù)雜度工作，具備出色的抗壓能力，可承受大量繁瑣事務(wù)帶來的工作壓力，始終保持工作熱情與高效執(zhí)行狀態(tài)。
2）服務(wù)意識：擁有卓越的服務(wù)精神，愿意傾聽客戶需求，主動解決客戶問題，即使面對客戶的不滿和委屈，也能保持專業(yè)態(tài)度，積極協(xié)調(diào)解決。
3）溝通協(xié)調(diào)：善于與內(nèi)部團隊、外部客戶及多方合作單位溝通，能夠妥善協(xié)調(diào)各方關(guān)系，有效推動工作進展。
4）邏輯思維：具備良好的邏輯思考與分析能力，面對復(fù)雜問題能快速理清思路，提出解決方案。
4. 專業(yè)技能：
1）項目管理：熟悉多項目人員調(diào)配、人力成本管控、項目進度把控的實操方法，對項目成本管控、風險預(yù)警、危機處理有深入認知。
2）專業(yè)知識：精通市政、房建、公路等工程管理專業(yè)知識，熟悉工程管理現(xiàn)場工作場景。
3）辦公技能：熟練使用Office等辦公軟件，具備數(shù)據(jù)分析能力，能夠通過數(shù)據(jù)為部門運營提供決策依據(jù)，主動思考并解決工作實際問題。
二、工作職責
1. 制度建設(shè)：協(xié)助組織制定和完善工程部各項管理制度，并確保制度在實際工作中有效落實。
2. 統(tǒng)籌規(guī)劃：協(xié)助開展公司全國范圍內(nèi)項目的人員、財物等資源的統(tǒng)籌規(guī)劃工作；憑借豐富的業(yè)務(wù)經(jīng)驗，主動發(fā)現(xiàn)潛在問題，并提出系統(tǒng)性解決方案。
3. 會議管理：協(xié)助組織召開部門調(diào)度會、專題會及工程例會，跟進會議決議執(zhí)行情況，確保各項工作有序推進。
4. 項目巡查：定期對所轄項目進行巡查，及時發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場問題并提出改進建議，督促整改落實，有效防范項目風險。
5. 綜合管理：負責項目人員統(tǒng)籌調(diào)配、風險把控、成本管控、對外關(guān)系協(xié)調(diào)及團隊管理等工作，保障項目順利實施。
6. 高層協(xié)作：協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)處理項目實施過程中需公司層面協(xié)調(diào)解決的問題，推動項目高效落地。
7. 客戶服務(wù)：積極維護與客戶的良好合作關(guān)系，以專業(yè)、高效的服務(wù)態(tài)度，深入了解客戶需求，切實解決客戶問題，持續(xù)提升客戶滿意度。
三、晉升通道：
工程高級專員-工程副經(jīng)理--工程經(jīng)理--部門副總監(jiān)--部門總監(jiān)--集團副總裁
該崗位隸屬屬于公司核心業(yè)務(wù)板塊之一，崗位的成長晉升支持跨部門多通道，該崗位人才也是集團后備梯隊的重點培養(yǎng)崗。
四、崗位福利：
新員工無責保障薪酬，優(yōu)秀人才1人1薪
午餐補貼，出差補貼
法定假日，周末雙休，超長春節(jié)假，員工年假，節(jié)假日福利，晉升培訓
晉升直通車，節(jié)假日福利，病假福利，零食福利.......
TIP: 企業(yè)崇尚務(wù)實專業(yè)的工作作風，擁有簡單易溝通的文化氛圍，給有能力的年輕人非常機會，晉升通道透明超nice！歡迎有夢有執(zhí)行力的你來！
工作地點
成都武侯區(qū)交子大道575號(交子大道地鐵站A口步行270米)12樓
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趙女士/人事經(jīng)理
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首盛國際工程咨詢集團有限公司首盛集團，歷經(jīng)二十多年的發(fā)展，以“三基二院一中心”六大業(yè)務(wù)板塊為核心，下設(shè)首盛國際工程咨詢集團有限公司、首盛國際研究院、首盛學院、首盛數(shù)智中心、河南申通工程咨詢有限公司、四川世昆建設(shè)集團有限公司等子公司，現(xiàn)已成為國內(nèi)工程建設(shè)服務(wù)領(lǐng)域?qū)嵙姶蟮木C合性咨詢企業(yè)集團。集團擁有住建部工程監(jiān)理綜合資質(zhì)、交通部公路工程監(jiān)理甲級資質(zhì)（A）、水利部水利工程施工監(jiān)理甲級資質(zhì)（AAA）、水土保持工程施工監(jiān)理乙級資質(zhì)、工程造價咨詢甲級資質(zhì)(AAA)、工程設(shè)計建筑行業(yè)乙級資質(zhì)、工程設(shè)計市政行業(yè)乙級資質(zhì)、工程招標代理從業(yè)資格、四川省建設(shè)工程項目管理和全過程工程咨詢企業(yè)行業(yè)甲級、乙級測繪資質(zhì)等，形成了集項目可研、工程勘察、工程設(shè)計、工程招標代理、工程造價、工程監(jiān)理、工程項目管理于一體的全過程工程咨詢服務(wù)鏈，同時是全過程工程咨詢試點企業(yè)。首盛國際研究院以國家戰(zhàn)略產(chǎn)業(yè)方向研究為核心，服務(wù)于區(qū)域產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟，聚焦于中國城鄉(xiāng)融合產(chǎn)業(yè)整體解決方案，專注于縣（區(qū)）域產(chǎn)業(yè)綜合發(fā)展的決策咨詢、投資、建設(shè)、招商、運營和服務(wù)（FOS+EPC模式），通過多年的市場實踐，已發(fā)展成為國內(nèi)具有行業(yè)影響?的研究咨詢機構(gòu)；通過“政府引導(dǎo)、企業(yè)主導(dǎo)、市場運作，合作共贏”的開放性市場化運作機制，為縣（區(qū)）域提供可持續(xù)發(fā)展的綜合解決方案；擁有出色的管理水準、專業(yè)精湛的服務(wù)團隊，同時擁有多所高校作為教學科研支撐。首盛國際研究院對重點咨詢領(lǐng)域不僅有深?的產(chǎn)業(yè)研究經(jīng)驗，更依托團隊資源累積了成功及成熟的產(chǎn)業(yè)落地項目及模式，形成了四種主打的產(chǎn)業(yè)園區(qū)或產(chǎn)業(yè)鏈“產(chǎn)品”與知名園區(qū)產(chǎn)業(yè)運營商，并與國內(nèi)外金融機構(gòu)及社會資本，形成長期戰(zhàn)略合作關(guān)系，協(xié)助產(chǎn)業(yè)項目資金引?及招商落地。在產(chǎn)業(yè)研究及招商引入方面，主要研究咨詢領(lǐng)域包括：1、片區(qū)綜合開發(fā)：以新型城鎮(zhèn)化為基礎(chǔ)的?區(qū)開發(fā)、城市更新、產(chǎn)業(yè)園項目；2、鄉(xiāng)村振興發(fā)展：基于鄉(xiāng)村振興的?旅康養(yǎng)及農(nóng)林資源開發(fā)；3、新型基礎(chǔ)設(shè)施：以東數(shù)西算/數(shù)字化轉(zhuǎn)型為背景的人工智能智能、大數(shù)據(jù)新基建產(chǎn)業(yè)鏈；4、綠色雙碳產(chǎn)業(yè)：以中西部優(yōu)勢綠色資源為基礎(chǔ)，雙碳目標為戰(zhàn)略導(dǎo)向的綠色低碳產(chǎn)業(yè)鏈。在產(chǎn)業(yè)資金引入方面，可以為項目提供合法合規(guī)的資金引?路徑和投融資模式解決方案；協(xié)助與合作資金資本機構(gòu)對接，對政策性資金、金融機構(gòu)融資、產(chǎn)業(yè)基金的申請條件和流程、合規(guī)性、投資方案、投資條件等提供相關(guān)咨詢服務(wù)，協(xié)助編制政策性資金申請材料，提高申請成功率。
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