職位描述
會計初級職稱會計從業(yè)資格證
崗位職責(zé)：
1.負(fù)責(zé)公司駐莫桑比克出納工作；
2.與當(dāng)?shù)刎敹惒块T做好溝通及對接工作；
3.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作。
任職資格：
1、財務(wù)會計相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷；
2、熟悉會計報表的處理，可熟練使用用友財務(wù)軟件；
3、具有良好的學(xué)習(xí)能力，溝通能力，工作認(rèn)真、細(xì)致；
4、有會計職稱和工業(yè)企業(yè)財務(wù)工作經(jīng)驗的優(yōu)先錄取。
5、簡單的英語交流及書寫。
福利待遇：
1.公司統(tǒng)一繳納社會保險及海外人身意外險；
2.提供餐廳及單身宿舍，包食宿，有中國廚師負(fù)責(zé)餐飲；
3.前兩年國外工作十個月可回國休假1.5-2個月，第三年起可5個月回國休假1個月，若放棄5個月回國休假機會仍選擇工作10個月回國休假的，額外給予1萬元機票補貼；
4.休假期間享受休假生活津貼，約為1/4工資；
5.工作滿一年起享受工齡補貼待遇每月200元，滿兩年每月400元，以此類推；
6.國內(nèi)正規(guī)院校畢業(yè)，研究生及以上學(xué)歷每月學(xué)歷補貼500元，本科及研究生均為公司學(xué)歷優(yōu)待津貼文件中列明院校畢業(yè)的額外享受500元優(yōu)待津貼；國外正規(guī)院校本科學(xué)歷每月學(xué)歷補貼500元，國外院校研究生及以上學(xué)歷每月補貼1000元；
7.每年公司會根據(jù)員工表現(xiàn)給予調(diào)薪，對公司做出突出貢獻(xiàn)者額外給予獎勵；
8.根據(jù)所在項目生產(chǎn)經(jīng)營情況安排年終獎金；
9.往返機票費、簽證費等費用（為公司墊付，工資中扣除，無需個人提前支付）如員工按照約定時間繼續(xù)赴莫工作，則公司于員工下次赴莫工作時給予報銷；
10.護照、黃皮書、健康證等辦理費用入職后給予報銷。
職位福利：包住、五險一金、交通補助、通訊補助、定期體檢、包吃、補充醫(yī)療保險
工作地點
濟南歷城區(qū)仲宮鎮(zhèn)臥虎山風(fēng)景區(qū)仲宮鎮(zhèn)楊而村幽蘭品境
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職位發(fā)布者
劉倩/人力
三日內(nèi)活躍立即溝通
濟南域瀟集團有限公司
濟南域瀟集團有限公司（簡稱濟南域瀟集團），創(chuàng)建于 1995年，總部設(shè)于山東濟南，其前身為濟南域瀟房地產(chǎn)開發(fā)有限公司。集團注冊資本 5000萬人民幣，截至 2018年底，集團國內(nèi)外總資產(chǎn)超過 30億元人民幣，集團國內(nèi)外中方員工 300余人，同時擁有一批高級地質(zhì)勘探工程師、注冊會計師、律師、建筑工程師、高級海員、高級譯員、國際貿(mào)易、礦山開采及分選等專業(yè)技術(shù)人才。濟南域瀟集團通過項目投資、合資經(jīng)營、資產(chǎn)重組、參股控股等方式實現(xiàn)跨越式發(fā)展，目前集團業(yè)務(wù)已涉足眾多領(lǐng)域，特別是在非洲莫桑比克礦業(yè)投資和開發(fā)方面形成了核心競爭力。自 2006年起，集團為適應(yīng)國際市場發(fā)展形勢和滿足企業(yè)自身發(fā)展需要，積極走出國門，在莫桑比克的投資業(yè)務(wù)不斷擴大，影響力日益增強，尤其是在取得莫國礦權(quán)、勘探、開采利用方面，走在了中資企業(yè)的前列，得到莫國政府的高度關(guān)注。截至目前，集團公司在莫持有的鋯鈦礦采礦權(quán)證，已探明的金屬資源量合計超過 1億噸。公司利用自身的資金與技術(shù)優(yōu)勢，致力于國內(nèi)外礦業(yè)及工業(yè)項目實體投資，并取得了顯著的成績。目前，公司在莫桑共開展了七大板塊十二個項目，包括：三個鋯鈦礦開采項目、一個近海船運項目、一個石墨礦開發(fā)項目、一個房地產(chǎn)項目、三個水泥制造項目、一個礦產(chǎn)資源勘探項目公司及兩個國內(nèi)鋯鈦礦分選加工項目。目前，集團所有項目穩(wěn)步推進(jìn)，發(fā)展日趨成熟，特別是三個鋯鈦礦項目的投產(chǎn)創(chuàng)收，不僅促進(jìn)了莫桑特色鋯鈦礦的開發(fā)與利用，而且輻射帶動了當(dāng)?shù)氐幕A(chǔ)設(shè)施建設(shè)和服務(wù)業(yè)的發(fā)展，促進(jìn)了莫桑經(jīng)濟的均衡發(fā)展。自此，濟南域瀟集團已經(jīng)形成集團化、多元化、國際化的戰(zhàn)略發(fā)展格局。
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