職位描述
1. 在技術(shù)負(fù)責(zé)人的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)施工過程中的質(zhì)量管理工作,建立質(zhì)量管理體系,使施工隊質(zhì)量管理體系的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。
2. 編制單位工程質(zhì)量計劃,并對各分包施工單位質(zhì)量管理人員進(jìn)行技術(shù)質(zhì)量交底。
3. 負(fù)責(zé)每個分項工程的質(zhì)量評定后的審核工作。
4. 參加隱檢、預(yù)檢驗收,并簽署驗收。
5. 負(fù)責(zé)與現(xiàn)場監(jiān)理人員按規(guī)范進(jìn)行工程報驗工作。
6. 負(fù)責(zé)項目“三檢制”、“樣板制”的落實(shí)工作。
7. 負(fù)責(zé)對現(xiàn)場的材料進(jìn)行檢驗,對不合格材料有權(quán)責(zé)令退場。
8. 負(fù)責(zé)項目質(zhì)量資料的報驗、整理及存檔工作。
9. 負(fù)責(zé)項目各分包施工單位按規(guī)范、設(shè)計及施工質(zhì)量評定標(biāo)準(zhǔn)的匯總。1
10. 進(jìn)場材料的質(zhì)量把關(guān)。
11. 運(yùn)用質(zhì)量否決權(quán),對不合格的項目及時進(jìn)行處理,做到勤查、勤督促、勤教育,加強(qiáng)作業(yè)層的控制力度,防止質(zhì)量隱患的發(fā)生。1
12. 負(fù)責(zé)整體工程中分項、分部單位工程質(zhì)量資料的真實(shí)、準(zhǔn)確、完整,最終達(dá)到本工程質(zhì)量驗收達(dá)到國家標(biāo)準(zhǔn)。
任職要求:
1、有從事過房建主體項目,有相關(guān)十年工作經(jīng)驗;
2、具備一定的組織管理能力,能夠有效協(xié)調(diào)現(xiàn)場施工;
3、責(zé)任心強(qiáng),吃苦耐勞,能服從公司安排且具有良好的團(tuán)隊意識和溝通能力;
4、熟練掌握建筑施工工序及技術(shù)要求,了解施工及驗收規(guī)范,熟悉相關(guān)施工程序和施工工藝;
5、有分包、勞包工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
6、服從領(lǐng)導(dǎo)安排,完成上級交辦的其他工作。
職位福利:績效獎金、包住、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、帶薪年假、項目獎金