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更新于 4月14日
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舉報

人事專員

4000-6000元
  • 天津西青區(qū)
  • 1-3年
  • 本科
  • 全職
  • 招1人

職位描述

人力資源管理SSC
職位描述
1、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動合同；
2、收集相關(guān)的勞動用工等人事政策及法規(guī)；
3、負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算，考勤的管理，辦理相應(yīng)的社會保險等；
4、幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動。
5、負(fù)責(zé)公司合同書的制定和完善，對公司員工的勞動合同進(jìn)行管理，與所有試用及正式錄用的員工簽訂正規(guī)的勞動合同，并及時存檔；
6、負(fù)責(zé)公司勞動關(guān)系方面制度的制定和完善，對可能出現(xiàn)的情況，由有效的解決措施方案和預(yù)防辦法；
7負(fù)責(zé)員工的調(diào)動、辭職、轉(zhuǎn)正、待崗、辭退、開除等日常手續(xù)的辦理，并及時存檔；
8、負(fù)責(zé)辭職、離職、辭退、開除等員工勞動合同關(guān)系的解除手續(xù)；
9、負(fù)責(zé)員工檔案的日常管理（電子檔案和文本檔案），對檔案進(jìn)行及時更新和存檔；
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，人力資源相關(guān)專業(yè)優(yōu)先；
2.1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉相關(guān)勞動法律法規(guī)，具備較強(qiáng)勞動爭議處理經(jīng)驗(yàn)，了解人力資源管理知識，熟悉公司人力資源管理的各項規(guī)章制度；
3.親和力強(qiáng)，積極主動，有大局觀，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和事業(yè)心，優(yōu)秀的溝通能力和談判能力，團(tuán)隊協(xié)作能力；
4.身體健康、五官端正；
5，有一定的抗壓能力，適應(yīng)互聯(lián)網(wǎng)公司的節(jié)奏。
6，獨(dú)立操作人力資源相關(guān)模塊的工作

工作地點(diǎn)

天津西青區(qū)海泰信息廣場

職位發(fā)布者

孫女士/hr

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