職位描述
社會保險體檢免費廠內(nèi)食堂長白班月結(jié)汽車零部件橡膠和塑料制品
闊丹凌云汽車膠管有限公司是隸屬于兵器集團總公司北方凌云工業(yè)集團凌云工業(yè)股份公司的全資子公司。成立于1995年，主要從事汽車空調(diào)膠管、燃油管、動力轉(zhuǎn)向膠管、異型膠管、油冷卻管、工業(yè)膠管及其管路總成，并開發(fā)其它相關(guān)的橡膠制品，處于行業(yè)領(lǐng)先地位。
原標(biāo)題：《柳州汽配廠招長白班普工丨投五險丨男女不限》
【工作崗位】：普工操作工，裝配工，均為長白班；
【要求】：20-40歲，身體健康；
【薪資福利】：繳納社保，綜合薪資5500-6500元，管吃管住，公司發(fā)放年終獎，免費體檢，節(jié)假期福利；
【工作地點】：柳州市魚峰區(qū)車園縱一路一號
工作地點
魚峰區(qū)柳州凌云汽車零部件有限公司
入職公司信息
- 入職公司: 柳州凌云汽車零部件有限公司
- 公司地址: 車園縱一路1號柳州凌云汽車零部件有限公司
- 公司人數(shù): 100-299人
認(rèn)證資質(zhì)
人力資源服務(wù)許可認(rèn)證
人力資源服務(wù)許可證是由國家人力資源與社會保障相關(guān)部門頒發(fā)，代表人才經(jīng)紀(jì)人所在企業(yè)可以合法開展人力資源相關(guān)業(yè)務(wù)的資質(zhì)證件。展示該標(biāo)簽代表該企業(yè)發(fā)布此職位時已上傳《人力資源服務(wù)許可證》或《人力資源服務(wù)備案證書》并經(jīng)由平臺審驗通過。
相似職位
- 急聘普工/操作工 日結(jié)4000-6000元
柳州 - 魚峰區(qū)
紫溪人才發(fā)展 柳州 - 柳南區(qū)
紫溪人才發(fā)展- 誠聘普工/操作工-意外險-包吃5000-6000元
柳州 - 魚峰區(qū)
紫溪人才發(fā)展 柳州 - 魚峰區(qū)
紫溪人才發(fā)展- 誠招普工/操作工 夜班補助 包吃4000-5000元
柳州 - 柳北區(qū)
紫溪人才發(fā)展 - 誠招普工/操作工5000-6000元
柳州 - 魚峰區(qū)
紫溪人才發(fā)展
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長鑫存儲招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團招聘
- 中國移動招聘
- 中國聯(lián)通招聘
- 中國電信招聘
- 中糧集團招聘
- 國藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國船舶招聘
- 強生中國招聘
- 匯豐中國招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
段先生/人事經(jīng)理
剛剛活躍立即溝通
青島正通匯眾人力資源服務(wù)有限公司青島正通匯眾人力資源服務(wù)有限公司成立于2015年2月，注冊資本伍佰萬元，位于即墨市岙蘭路，是經(jīng)青島市人社局批準(zhǔn)，工商局注冊成立，集職業(yè)介紹、勞務(wù)派遣、勞務(wù)外包、生產(chǎn)線承包、等職能為一體的公司。公司旗下業(yè)務(wù)單位有青島一汽解放、一汽大眾、青島北汽新能源、闊丹凌云汽車膠管有限公司、上海明華物流有限公司、長春亞大汽車零件制造有限公司、長春市大眾物流裝備有限責(zé)任公司、京東物流亞洲一號物流園，青島富晟李爾汽車座椅系統(tǒng)有限公司、中國中車、青島港、馬士基、臨沂眾泰汽車物流有限公司、青島熱電集團、臨沂熱電集團等山東各大熱電公司等全國一百多家單位簽訂合作協(xié)議，勞務(wù)外包與派遣等人員達3600余人，為合作的企業(yè)源源不斷的輸送人才，解決了企業(yè)用工難、用工風(fēng)險高、成本高等難題，幫助相關(guān)企業(yè)建立了相應(yīng)的人員梯次管理制度、和薪酬管理制度、為企業(yè)合理化用工、規(guī)范化生產(chǎn)做出了重要的貢獻。
公司主頁