職位職責:
1、根據(jù)公司渠道管理政策,完成新業(yè)務渠道的開發(fā),整改與維護目標。
2、分解區(qū)域定制業(yè)務銷售目標,統(tǒng)籌市場營銷計劃并組織實施執(zhí)行,確保銷售目標達成。
3、規(guī)劃區(qū)域內(nèi)各新業(yè)務市場促銷活動(開業(yè),店慶,公團等)目標擬定并完成方案實施。
4、協(xié)助新業(yè)務經(jīng)銷商進行專賣店人員搭建,擬定人員管理制度,績效管理制度,人員培訓體系,為經(jīng)銷商打造專業(yè)化的銷售團隊。
任職要求:
1、25-38歲,大專以上學歷,2年以上定制行業(yè)渠道開發(fā)、維護、營銷推廣、管理工作經(jīng)驗。
2、定制行業(yè)一二線品牌從業(yè)時間2年以上,且年度銷售額不低于100萬;
3、能熟練操作CAD、PS、三維家等相關主流設計軟件;
4、熟悉定制衣柜、櫥柜相關工藝以及裝修基礎知識;
5、具備定制衣柜、櫥柜的銷售培訓能力;
6、具備設計師團隊新人帶教能力以及團隊管理能力;
7、接受江西省范圍內(nèi)長期出差。
職位福利:五險一金、績效獎金、包吃、包住、交通補助、餐補、通訊補助、定期體檢