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1.職責(zé)內(nèi)容： 1-1負(fù)責(zé)貫徹公司領(lǐng)導(dǎo)指示，做好上下聯(lián)絡(luò)溝通，及時(shí)準(zhǔn)確向領(lǐng)導(dǎo)反映情況，反饋信息，搞好各部門之間相互配合，綜合協(xié)調(diào)工作。 1-2負(fù)責(zé)主持部門的全面工作并組織，督促部門人員全面完成部門職責(zé)范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作任務(wù)。 1-3負(fù)責(zé)公司行政，人事規(guī)章制度的制定，監(jiān)督，執(zhí)行，收集和了解公司各部門的工作動(dòng)態(tài)，加強(qiáng)與有關(guān)部門協(xié)作配合；同時(shí)檢查，督促公司領(lǐng)導(dǎo)布置的主要工作任務(wù)的貫徹落實(shí)情況。 1-4負(fù)責(zé)對公司人事工作的管理，監(jiān)督，協(xié)調(diào)，培訓(xùn)，績效考核，員工勞動(dòng)關(guān)系糾紛。以及人才梯隊(duì)搭建與培養(yǎng)。 1-5負(fù)責(zé)公司來電來訪接待，會務(wù)，文書，檔案等日常行政工作的管理。 1-6負(fù)責(zé)對公司印鑒，證照的管理及和類證照的申辦，年檢工作。 1-7負(fù)責(zé)處理有關(guān)公司對外事務(wù)。 1-8負(fù)責(zé)做好后勤保障工作，創(chuàng)造安全，整潔，舒適的生活，居住，工作環(huán)境，負(fù)責(zé)公司辦公用品和固定資產(chǎn)的申購，管理，分配和維修，做好物品進(jìn)，出，存統(tǒng)計(jì)核算工作，采購嚴(yán)格按照采購流程進(jìn)行。 1-9負(fù)責(zé)公司和項(xiàng)活動(dòng)，節(jié)目的策劃，組織，安排。 1-10完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事項(xiàng)。 1-11負(fù)責(zé)排查廠區(qū)EHS隱患，負(fù)責(zé)廠區(qū)EHS工作開展。 2. 崗位要求： 2-1學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷 2-2性別：男女不限，20-40歲 2-3工作經(jīng)驗(yàn)：有2年以上人事行政全盤管理工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先