崗位職責(zé):
1、快速尋訪候選人,收集、分類(lèi)、整理人才簡(jiǎn)歷等信息資料;
2、通過(guò)溝通渠道對(duì)人才進(jìn)行初步篩選、面試評(píng)估;
3、整理推薦報(bào)告,向客戶(hù)推薦;
4、溝通協(xié)調(diào)人選與客戶(hù)面試安排,跟進(jìn)并及時(shí)反饋;
5、候選人背景調(diào)查,薪酬談判,offer跟進(jìn),入職跟進(jìn)等;
6、收集招聘相關(guān)信息和數(shù)據(jù),學(xué)習(xí)行業(yè)相關(guān)知識(shí)。
任職資格:
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,優(yōu)秀人才可放寬學(xué)歷要求;
2、具有獵頭顧問(wèn)、企業(yè)咨詢(xún)、人員招聘、市場(chǎng)調(diào)研、銷(xiāo)售等工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先;
3、性格外向,具備較強(qiáng)的責(zé)任心、執(zhí)行力、抗壓能力,學(xué)習(xí)及溝通能力強(qiáng)。
福利待遇:
六險(xiǎn)一金、行業(yè)高薪、年底雙薪、優(yōu)秀補(bǔ)貼、周末雙休、福利假期、定期團(tuán)建、員工旅游、節(jié)日禮品、生日福利、年度獎(jiǎng)金、跨年獎(jiǎng)、租房補(bǔ)貼、員工食堂折扣優(yōu)惠等。
工作時(shí)間:8:45-18:15,中午11:45-13:15休息
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1、行業(yè)領(lǐng)先的薪酬體系:底薪+高額提成+年底獎(jiǎng)金+跨年獎(jiǎng),業(yè)績(jī)優(yōu)秀者年薪可達(dá)行業(yè)TOP 20%。
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