【崗位職責(zé)】
1、制定并更新企業(yè)違規(guī)追責(zé)制度與流程,明確責(zé)任界定標(biāo)準(zhǔn)、處理程序及申訴機制;
2、負(fù)責(zé)對內(nèi)部違規(guī)行為的舉報受理、調(diào)查取證及責(zé)任認(rèn)定,形成調(diào)查報告并提出處理建議;
3建立并維護違規(guī)事件檔案庫,定期分析違規(guī)案例趨勢,提出風(fēng)險預(yù)警與制度優(yōu)化建議;
4、對接監(jiān)管機構(gòu)、行業(yè)協(xié)會等外部單位,跟進政策法規(guī)動態(tài),確保追責(zé)程序符合外部合規(guī)要求;
5、協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)部門落實整改措施,監(jiān)督違規(guī)問題整改閉環(huán),避免同類問題重復(fù)發(fā)生;
6、定期組相關(guān)規(guī)培訓(xùn),提升全員責(zé)任意識,推動企業(yè)廉潔文化落地;
7、配合開展定期審計或?qū)m棇徲嫻ぷ?,包括公司?jīng)濟責(zé)任審計、重點領(lǐng)域?qū)m棇徲?、資金合規(guī)審計、投資后評價、工程審計等;
8、配合檢查公司業(yè)務(wù)、財務(wù)狀況,調(diào)查公司經(jīng)營異常情況,編制審計報告,并提出整改意見,督促執(zhí)行;
9、配合公司總部的審計管理,指導(dǎo)監(jiān)督下屬單位開展審計工作。
【任職要求】
1、本科及以上,法律類、財經(jīng)類、審計類專業(yè),取得法律職業(yè)資格、注冊會計師、中級職稱、CIA等優(yōu)先,具有3年以上紀(jì)委、監(jiān)察、審計、反舞弊等工作經(jīng)歷優(yōu)先,熟悉鋰電行業(yè)基本常識;
2、財經(jīng)、法學(xué)知識,包括但不限于財務(wù)管理、數(shù)據(jù)分析;
3、具備較強的調(diào)查取證能力、邏輯分析能力及報告撰寫能力;
4、具備數(shù)據(jù)分析、審計、法學(xué)等其他領(lǐng)域技能優(yōu)先;
5、具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,能適應(yīng)高壓力工作,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致,能適應(yīng)短期出差。