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一、崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)品牌形象建設(shè)與傳播，統(tǒng)籌品牌畫冊編寫、活動(dòng)文案創(chuàng)作、輿情監(jiān)測及官網(wǎng)內(nèi)容維護(hù)，確保品牌文化精準(zhǔn)傳遞與企業(yè)榮譽(yù)申報(bào)推進(jìn)。 1、品牌畫冊編寫：持續(xù)輸出品牌文化、價(jià)值觀等核心內(nèi)容，強(qiáng)化品牌認(rèn)知度； 2、品牌活動(dòng)文案：打造具有傳播力的活動(dòng)主題及稿件，提升品牌活動(dòng)影響力； 3、品牌輿情監(jiān)測與公關(guān)：及時(shí)發(fā)現(xiàn)并應(yīng)對品牌相關(guān)輿情，維護(hù)企業(yè)品牌聲譽(yù)； 4、官網(wǎng)及 OA 內(nèi)容更新：確保企業(yè)官方平臺(tái)信息時(shí)效性與準(zhǔn)確性，提升用戶體驗(yàn)； 5、企業(yè)榮譽(yù)申報(bào)：通過榮譽(yù)資質(zhì)申報(bào)提升企業(yè)行業(yè)影響力與公信力。 二、任職資格： 1、核心能力 （1）品牌內(nèi)容創(chuàng)作：能提煉品牌文化、價(jià)值觀，輸出符合品牌調(diào)性的文案（如畫冊、活動(dòng)主題），掌握用戶畫像分析與傳播心理學(xué)，提升內(nèi)容轉(zhuǎn)化率。 （2）策略思維：可制定品牌年度傳播策略，匹配企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)（如榮譽(yù)體系建設(shè)、輿情管理），擅長將品牌信息轉(zhuǎn)化為多渠道傳播方案（如官網(wǎng)、社交媒體）。 （3）輿情管理：熟悉輿情監(jiān)測工具，能制定危機(jī)響應(yīng)方案，撰寫官方聲明、媒體通稿。 2、 專業(yè)技能 行業(yè)知識(shí)：熟悉品牌視覺識(shí)別系統(tǒng)（VI/CIS）設(shè)計(jì)規(guī)范，掌握政府 / 行業(yè)榮譽(yù)申報(bào)政策；了解印刷品制作流程與數(shù)字內(nèi)容輸出標(biāo)準(zhǔn)。 3、軟性素質(zhì) 跨部門協(xié)作能力、項(xiàng)目管理能力 4、加分項(xiàng) 行業(yè)資源：擁有媒體、KOL、政府機(jī)構(gòu)等資源庫，能快速推進(jìn)內(nèi)容傳播 有榮譽(yù)申報(bào)渠道（如與行業(yè)協(xié)會(huì)保持良好關(guān)系） 公司福利： 1、三餐包吃：每天食譜不重樣； 2、包?。汗久赓M(fèi)提供住宿或住宿補(bǔ)貼； 3、五險(xiǎn)一金：入職即享受五險(xiǎn)一金； 4、員工旅游：公司不定期組織集體外出觀光旅游； 5、節(jié)日福利：公司發(fā)放節(jié)日禮物或過節(jié)費(fèi)； 6、年度體檢：公司每年組織一次年度體檢； 7、其他福利：商業(yè)保險(xiǎn)（出差人員）、帶薪年假、工齡獎(jiǎng)、員工生日會(huì)、全勤獎(jiǎng)、績效獎(jiǎng)金、部門聚餐及年終獎(jiǎng)等。 公司為大小周（24天）工作制度，上班時(shí)間09:00-18:00。