行業(yè)標桿龍頭企業(yè)+穩(wěn)健朝陽產業(yè)+完善內部培訓成長通道+有溫度企業(yè)文化
【崗位職責】:
1、項目前期技術支持:
參與配網或電氣設備(一次/二次)設計方案制定,明確技術要點與規(guī)范要求。
協助營銷及主設人員與客戶對接,提供專業(yè)技術支持,優(yōu)化設計方案。
2、核心設計能力培養(yǎng):
主攻配網設計或電氣設備一次/二次設計方向,掌握行業(yè)技術標準及設計流程。
學習工程造價及商務報價邏輯,具備獨立完成方案設計、圖紙繪制及技術優(yōu)化的能力。
3、設計實施協同:
為生產及工程部門提供設計交底支持,協助解決與設計相關的電氣技術問題(如設備選型、保護配置等)。
4、職業(yè)發(fā)展路徑:
掌握項目全流程設計及審批要點,具備獨立開發(fā)新項目能力。
專業(yè)系統(tǒng)化培訓+一對一導視帶教,可雙向晉升至技術管理(如設計主管、技術專家)或營銷管理(如技術型銷售、項目經理)崗位。
【任職標準】:
1、統(tǒng)招一本及以上學歷,電氣工程及其自動化、電力系統(tǒng)等相關專業(yè)優(yōu)先;應屆或往屆均可,有配網/電氣一次二次設計經驗者優(yōu)先。
2、形象氣質佳,溝通能力強,具備較強的學習能力和成長欲望。
3、對電力行業(yè)技術或商務方向有明確發(fā)展意愿。
【工作時間】:8:00—12:00 13:30—17:30,5.5天工作制(周六需要上半天)
【工作地點】:
武漢東湖新技術開發(fā)區(qū)佛祖嶺三路12號
【薪酬福利】:
1、薪資待遇從優(yōu):提供有競爭力的薪酬福利,具體面議,并繳納五險一金,發(fā)放年終獎;
2、生活福利完善:提供員工宿舍、通勤班車和員工食堂,解決你的后顧之憂;
3、假期與福利齊全:帶薪年假、部門年終獎、節(jié)日福利以及每年定期的旅游團建活動,讓工作與生活更加和諧;
4、職業(yè)發(fā)展通道:行業(yè)標桿龍頭企業(yè),穩(wěn)健朝陽產業(yè);設有完善內部培訓成長通道,為員工提供豐富的學習和發(fā)展機會;
5、企業(yè)文化與氛圍:擁有有溫度的企業(yè)文化,工作環(huán)境舒適,團隊氛圍融洽,為你提供最佳的職業(yè)發(fā)展平臺。