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1.采購計劃制定：依據(jù)企業(yè)生產(chǎn)、運營需求和庫存狀況，制定合理的采購計劃，保障物資供應及時且不積壓。 2.供應商管理：尋找、評估并選擇優(yōu)質供應商，建立和維護良好合作關系，定期對供應商進行考核與評估，確保其供貨質量和服務水平。 3.成本控制：通過談判、招標等方式爭取有利采購價格和條款，降低采購成本，同時監(jiān)控市場價格波動，及時調整采購策略。 4.質量把控：協(xié)同質量控制部門，對采購物資進行質量檢驗和監(jiān)督，確保所采購的產(chǎn)品或服務符合企業(yè)質量標準和要求。 5.合同管理：起草、審核采購合同，確保合同條款清晰、合法，跟進合同執(zhí)行情況，及時處理合同變更、違約等問題。 6.團隊管理：領導和管理采購團隊，合理分配工作任務，對員工進行培訓、績效考核和職業(yè)發(fā)展指導，提升團隊整體業(yè)務水平。 7.庫存管理：與倉庫等部門協(xié)作，監(jiān)控庫存水平，避免出現(xiàn)缺貨、斷貨或庫存積壓現(xiàn)象，優(yōu)化庫存結構。 8.風險防控：識別和評估采購過程中的潛在風險，如供應中斷、價格波動等，制定應對措施，降低風險影響。 9.數(shù)據(jù)與報告：收集、整理采購數(shù)據(jù)，編制采購報表，為企業(yè)管理層提供決策支持，定期匯報采購工作進展和成果。 任職要求： 1.教育背景：本科及以上學歷，供應鏈管理、物流管理、工商管理、市場營銷等相關專業(yè)優(yōu)先，系統(tǒng)學習過采購管理、供應鏈管理等知識。 2.工作經(jīng)驗：3-5年以上采購相關工作經(jīng)驗，至少1-2年采購團隊管理經(jīng)驗，有大型企業(yè)或同行業(yè)采購管理經(jīng)驗者優(yōu)先，熟悉采購流程和市場行情。 3.專業(yè)技能：精通采購談判技巧，能與供應商有效溝通并爭取有利條款；熟悉供應商評估、選擇和管理方法，建立優(yōu)質供應商資源庫；掌握成本分析和控制方法，有效降低采購成本；了解合同法律知識，能起草和審核采購合同；熟練使用采購管理軟件和辦公軟件。 4.能力素質：具備較強的領導能力，能帶領團隊完成采購任務；有出色的溝通協(xié)調能力，與內(nèi)外部各部門有效協(xié)作；良好的決策能力，快速應對采購中的問題；具備敏銳的市場洞察力和風險防范意識；工作嚴謹細致，有較強的責任心和職業(yè)道德。 5.語言能力：若有涉外采購業(yè)務，需具備良好的外語水平，能熟練閱讀外文資料和進行商務