崗位職責:
1.主導精益生產(chǎn)的持續(xù)改進,監(jiān)督,檢查各部門精益生產(chǎn)推行的情況;消除制造過程中的浪費,推動制造周期改善,縮短生產(chǎn)周期和提升日產(chǎn)量;
2.運用系統(tǒng)的方法,推進全員改善,提出優(yōu)化生產(chǎn)工藝流程,協(xié)助進行精益生產(chǎn)并完成各項改善任務,提高生產(chǎn)效率;
3.優(yōu)化整個公司層面的運營策略,推動工業(yè)工程技術(shù)和自動化的推廣實施,提升設備和設施規(guī)劃能力,支持公司新業(yè)務發(fā)展;
4.組織工廠各部門開展精益生產(chǎn)方法與工具的培訓和考核,實施6S的培訓任務,協(xié)助各部門做好目視化管理和標準化工作;
5.根據(jù)精益生產(chǎn)推進的需求,完善精益生產(chǎn)人才培養(yǎng)機制,推動中基層管理人員和職業(yè)職能管理人員精益生產(chǎn)能力的提升,保障精益思想的落地,并形成體系化的精益能力。
職位要求:
1.本科以上學歷;
2.3年以上精益生產(chǎn)推行及管理經(jīng)驗,熟悉現(xiàn)場管理,掌握一線管理工作,具有監(jiān)督、驅(qū)動改進工作的能力;
3.優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)能力和團隊管理能力,能夠識別問題、開發(fā)并建議操作流程,運用技巧和解決問題。