職位描述
英語阿里巴巴國際站中國制造網(wǎng)WhatsApp北美區(qū)域東南亞區(qū)域非洲區(qū)域大學(xué)英語四級制冷設(shè)備外貿(mào)業(yè)務(wù)外貿(mào)銷售貿(mào)易/進出口
崗位職責(zé)：
1、處理公司分配的阿里巴巴和中國制造等渠道的詢盤；
2、客戶開發(fā)和檔案整理，跟蹤維護優(yōu)質(zhì)客戶和老客戶；
2、與客戶溝通后了解其需求，解決問題并促成訂單；
3、訂單確認后與采購、跟單、技術(shù)等相關(guān)部門協(xié)調(diào)跟進后續(xù)相關(guān)工作；
4、參加國內(nèi)外展會，尋找意向客戶，建立聯(lián)系。
任職要求：
1.專科以上學(xué)歷，英語四級以上；
2.1年以上外貿(mào)經(jīng)驗者優(yōu)先錄??；
3.熱愛外貿(mào)事業(yè)、敢于挑戰(zhàn)自我、立志于外貿(mào)領(lǐng)域長期發(fā)展；
4.勤奮、踏實，良好的溝通能力和團隊精神，希望通過自己的能力持續(xù)挑戰(zhàn)高薪、改變自己。
我們回報你的：
1.入職后，有為期七周的培訓(xùn)課程，全方位了解公司產(chǎn)品，老員工1對1幫扶和指導(dǎo)；
2.每周定期的客戶分析與客戶分享，促進員工之間的相互學(xué)習(xí)和成長；
4.無責(zé)任底薪+高提成+績效獎+年度優(yōu)秀個人獎+年終獎+五險一金+每月發(fā)放父母賬號養(yǎng)老金，行業(yè)內(nèi)有競爭力的底薪，處于同行業(yè)90%分位；
5.每個月的上旬發(fā)放工資，從不拖欠工資；
6.雙休，法定節(jié)假日正常放，國內(nèi)外旅游；
7.人崗匹配、一崗一薪，完善的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃和晉升體系，實現(xiàn)自我價值；
8.豐富多樣的集體活動、勞逸結(jié)合、創(chuàng)造實現(xiàn)價值的快樂環(huán)境；
公司微信公眾號：濟南恩諾凱制冷技術(shù)有限公司
公司官網(wǎng)地址：http://www.coldroomplus.com/
阿里：https://onlykem.en.alibaba.com/
工作地址：濟南市歷下區(qū)魯商福瑞達廣場西區(qū)A座13樓
工作地點
濟南歷下區(qū)魯商福瑞達廣場A座1305/1307
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職位發(fā)布者
劉女士/HR
昨日活躍立即溝通
濟南恩諾凱制冷技術(shù)有限公司【公司標(biāo)簽】①濟南恩諾凱制冷技術(shù)，制冷行業(yè)著名外貿(mào)電子商務(wù)企業(yè)② Alibaba平臺KA四星級企業(yè)（頂級），濟南跨境電商明星企業(yè)③公司愿景：Fresh Life With You Always④ ONLYKEM立志成為制冷行業(yè)的華為【公司背景】① ONLYKEM成立于2009年，公司聚焦了一批希望通過智慧改變自己的外貿(mào)精英，人際關(guān)系簡單、高效；②公司組織結(jié)構(gòu)分為業(yè)務(wù)部、跟單部、解決方案部、采購部、人力資源部，其中解決方案部、業(yè)務(wù)部、跟單部形成鐵三角運作模式，協(xié)同作戰(zhàn)、高效運作、每單必爭③市場發(fā)展以每年超過90%的速度飛速增長，關(guān)鍵崗位基本是跑步上崗，給有思想、有活力的90后員工提供更多發(fā)展機遇④公司總經(jīng)理曾任職深圳華為技術(shù)集團公司10多年，帶領(lǐng)一支敢打硬仗、善打硬仗的團隊，有強大的IT基因和團隊管理經(jīng)驗，立志于重建制冷行業(yè)的華為⑤制冷行業(yè)年均30%速度遞增，傳統(tǒng)制造行業(yè)中少有的朝陽行業(yè)【公司特點】①公司定期參加國內(nèi)外展會，出國拜訪老客戶，有成熟穩(wěn)定的電商平臺，并保持行業(yè)內(nèi)持續(xù)領(lǐng)先，行業(yè)學(xué)習(xí)的標(biāo)桿；通過SEM/SEO/SNS等渠道，每天收獲大量詢盤②團隊穩(wěn)定，入職1年以上的業(yè)務(wù)人員離職率為0，入職1年以上的業(yè)務(wù)員，人均收入10萬以上；入職2年以上的業(yè)務(wù)員，人均收入20萬以上③ 90%員工試用期內(nèi)出單，公司產(chǎn)品聚焦，冷鏈行業(yè)應(yīng)用廣泛，產(chǎn)品粘性大，返單率高，客戶忠誠度高，工程類的超級大單頻率高④公司持續(xù)宣傳、營銷自己的品牌，在行業(yè)內(nèi)形成品牌效應(yīng)，堅持產(chǎn)品品牌化⑤公司在幾十個國家擁有自己獨立的商標(biāo)權(quán)⑥公司有完善的培養(yǎng)體系，實行思想導(dǎo)師和主管雙保險培養(yǎng)機制，并投資建設(shè)自己的商學(xué)院，促進員工之間的相互學(xué)習(xí)和成長⑦公司有完善的員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，確保員工按照自己的特點和意愿找到適合自己發(fā)展的崗位，并持續(xù)挖掘自己潛力，挑戰(zhàn)自我，努力通過智慧改變命運【求賢若渴】公司堅持“以客戶為中心”和“艱苦奮斗”的核心價值觀，秉承“誠信、踏實、感恩、共贏”的工作理念客戶：通過穩(wěn)定的品質(zhì)與卓越的服務(wù)，逐漸在全球構(gòu)建起堅實的銷售與服務(wù)網(wǎng)絡(luò)，目前，公司業(yè)務(wù)遍布南美、非洲、東南亞、東歐等地公司打造一個良好的外貿(mào)平臺，供有抱負的外貿(mào)熱血青年為實現(xiàn)人生理想去遠航！
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