職位描述
面銷環(huán)保
崗位職責(zé)：預(yù)約客戶、拜訪客戶、給客戶提供基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)和技術(shù)咨詢、商務(wù)談判、簽訂銷售合同、回收合同款。
任職要求：
1、想做一翻事業(yè)者優(yōu)先，對(duì)于胸?zé)o大志、習(xí)慣躺平者不要；
2、無工作經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)要求，秉性純良者優(yōu)先，需自備車；
3、能夠獨(dú)立出差，面對(duì)面拜訪客戶，能與陌生人無障礙勾通；
4、公司產(chǎn)品為真正解決客戶的問題而銷售，不接受吹噱、忽悠、欺騙客戶的銷售；
待遇：
1、待遇組成：基本工資（可面議）+社保+提成（合同金額的5%以上）+年終獎(jiǎng)+工齡工資+津貼。
2、對(duì)于每一個(gè)新員工，都要進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)（技術(shù)知識(shí)和銷售技巧），下市場(chǎng)時(shí)由老員工帶領(lǐng)，新人能獨(dú)立后再獨(dú)立下市場(chǎng)。
3、有良好的晉升機(jī)制和空間，業(yè)務(wù)經(jīng)理、片區(qū)經(jīng)理、部門經(jīng)理、分公司總經(jīng)理，只要你努力，一切皆有可能。
注：投簡(jiǎn)歷后，我們不電話通知，請(qǐng)注意面試邀請(qǐng)的時(shí)間，如果有疑問，可以打電話核實(shí)。
職位福利：社保、年底雙薪、績(jī)效獎(jiǎng)金、彈性工作、周末雙休、不加班、項(xiàng)目獎(jiǎng)金、帶薪年假
職位亮點(diǎn)：底薪保障、周末雙休、年底雙薪、帶薪年假
工作地點(diǎn)
成華區(qū)成都市三友路3號(hào)臻品大廈
相似職位
- 銷售工程師(J10271)8000-10000元
成都 - 武侯
蘇州仕凈科技股份有限公司 - 工程建材銷售經(jīng)理5000-10000元
成都 - 崇州
成都厚德興成管業(yè)有限公司 - 銷售工程師4000-8000元·15薪
成都 - 金牛
眾業(yè)達(dá) - 成都區(qū)銷售工程師7000-14000元·13薪
成都 - 金牛
蘇州瑞貝斯電子科技有限公司 - 區(qū)域銷售經(jīng)理5000-8000元
成都 - 錦江
固祿克流體設(shè)備(寧波)有限公司 - 門窗項(xiàng)目銷售經(jīng)理8000-12000元
成都 - 雙流
成都愛斯蘭特門窗銷售有限公司
熱門公司推薦
- 霸王茶姬招聘
- 肯德基招聘
- 順豐招聘
- 美團(tuán)招聘
- 京東招聘
- 餓了么招聘
- 比亞迪招聘
- 中國(guó)一汽招聘
- 北京汽車招聘
- 蔚來招聘
- 東風(fēng)汽車招聘
- 長(zhǎng)城汽車招聘
- 奇瑞汽車招聘
- 理想汽車招聘
- 長(zhǎng)鑫存儲(chǔ)招聘
- 天江藥業(yè)招聘
- 藍(lán)月亮招聘
- 安踏招聘
- TCL招聘
- 海信招聘
- 聯(lián)想招聘
- ?？低曊衅?/a>
- 寧德時(shí)代招聘
- 中興招聘
- 新松招聘
- 京東方招聘
- 申通招聘
- 圓通招聘
- 中通招聘
- 百世物流招聘
- 德邦物流招聘
- 麥當(dāng)勞招聘
- 星巴克招聘
- 海底撈招聘
- 蜜雪冰城招聘
- 瑞幸招聘
- 雀巢招聘
- 騰訊招聘
- 百度招聘
- 快手招聘
- 字節(jié)跳動(dòng)招聘
- 新華網(wǎng)招聘
- 小米招聘
- 招商銀行招聘
- 中信銀行招聘
- 北京銀行招聘
- 興業(yè)銀行招聘
- 交通銀行招聘
- 建發(fā)集團(tuán)招聘
- 中國(guó)移動(dòng)招聘
- 中國(guó)聯(lián)通招聘
- 中國(guó)電信招聘
- 中糧集團(tuán)招聘
- 國(guó)藥控股招聘
- 中廣核招聘
- 中國(guó)船舶招聘
- 強(qiáng)生中國(guó)招聘
- 匯豐中國(guó)招聘
- 宜家招聘
- 立邦中國(guó)招聘
- 伊利招聘
- 青島啤酒招聘
- 京港地鐵招聘
- 寶馬招聘
- 小鵬汽車招聘
- 華為招聘
- 特斯拉招聘
- 吉利招聘
- 奔馳招聘
- 海爾招聘
- 美的招聘
- 京東方招聘
- 施耐德電氣招聘
- 德邦物流招聘
職位發(fā)布者
梁治龍/總經(jīng)理
今日活躍立即溝通
成都庫(kù)能科技實(shí)業(yè)有限責(zé)任公司
公司從事水處理設(shè)備的研發(fā)、生產(chǎn)和銷售、承接各類污水處理工程（核心技術(shù)都是公司自己的），對(duì)于污水處理項(xiàng)目，自主研發(fā)的厭氧處理技術(shù)（SCGA厭氧工藝）領(lǐng)先于整個(gè)行業(yè)，在已建的幾十個(gè)工程中全部百分之百運(yùn)用成功。在污水處理工程上，不論行業(yè)，只需要客戶提供詳細(xì)準(zhǔn)確的水質(zhì)、水量數(shù)據(jù)，我們就可以給出最佳設(shè)計(jì)方案，保證工程出水真正達(dá)標(biāo)（長(zhǎng)期穩(wěn)定運(yùn)行），我們敢在合同中向客戶書面承諾：做不合格、解決不了問題，可以全額退款！市場(chǎng)前景：每一個(gè)縣級(jí)行政區(qū)域內(nèi)每年至少有5-10個(gè)中小企業(yè)的污水處理改造或新建項(xiàng)目，這些項(xiàng)目只有找我們做了后才能保證長(zhǎng)期穩(wěn)定運(yùn)行，否則他們的這些項(xiàng)目只能反反復(fù)復(fù)整改，無法穩(wěn)定達(dá)標(biāo)運(yùn)行。這類項(xiàng)目的單個(gè)合同金額一般從幾十萬到一兩百萬不等。有疑慮者請(qǐng)先作市場(chǎng)調(diào)研，便可知真實(shí)的市場(chǎng)情況。公司現(xiàn)狀：在污水處理領(lǐng)域里，我們有碾壓性的絕對(duì)技術(shù)優(yōu)勢(shì)，就差大量的人才來進(jìn)行推廣。公司只是一個(gè)平臺(tái)，有公平、公正的按勞分配制度（銷售人員分得項(xiàng)目利潤(rùn)的20-40%，技術(shù)人員分得項(xiàng)目利潤(rùn)的10%左右），所以你的收入是與業(yè)績(jī)完全掛鉤的！用人原則：人品第一、誠(chéng)信必備！人才是培養(yǎng)出來的，不是天生的。有無經(jīng)驗(yàn)不重要，公司都要進(jìn)行專業(yè)培訓(xùn)（技術(shù)知識(shí)和銷售技巧）和老員工引導(dǎo)，有良好的晉升空間和機(jī)制。注：公司只招有識(shí)之士、有大志之人，想躺平者、急功近利者暫時(shí)不需要。
公司主頁(yè)