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學(xué)術(shù)經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理 崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)目標(biāo)區(qū)域市場(chǎng)活動(dòng)的策劃、實(shí)施及協(xié)調(diào)工作，有臨床藥品（兒科/神內(nèi)領(lǐng)域尤佳）推廣經(jīng)驗(yàn)，對(duì)獨(dú)立統(tǒng)籌并落地省級(jí)學(xué)術(shù)會(huì)議，利用地區(qū)性學(xué)術(shù)會(huì)議平臺(tái)積極宣傳公司和產(chǎn)品； 2、精通市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)策劃及管理，定期制定、收集市場(chǎng)各項(xiàng)報(bào)表，并對(duì)其分析及總結(jié)后提供可行性的市場(chǎng)策劃方案，落地執(zhí)行并監(jiān)督、剖析、調(diào)整至公司整體上量措施，為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展提供長(zhǎng)期有效的支持； 3、年齡45歲以下，對(duì)學(xué)術(shù)推廣熟悉且策劃過(guò)產(chǎn)品的營(yíng)銷，決策鋪墊全省的實(shí)操 經(jīng)驗(yàn)，能輔佐營(yíng)銷總監(jiān)完善市場(chǎng)管理。 4、對(duì)一線銷售人員協(xié)訪指導(dǎo)，定期為公司內(nèi)部及代理商業(yè)務(wù)人員產(chǎn)品及市場(chǎng)知識(shí)培訓(xùn)等； 5、建立、保持與廠家和兒科及精神領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人的合作關(guān)系，擅長(zhǎng)經(jīng)營(yíng)KOL網(wǎng)絡(luò)搭建，收集市場(chǎng)信息，把握客戶需求，并能根據(jù)實(shí)況立項(xiàng)，調(diào)整局部市場(chǎng)營(yíng)銷策略，準(zhǔn)確地提供給營(yíng)銷總監(jiān)信息參考并落地，共同達(dá)成銷售指標(biāo)； 6、及時(shí)對(duì)客戶反饋的問(wèn)題給予專業(yè)回復(fù)，基于產(chǎn)品公司內(nèi)部、市場(chǎng)質(zhì)疑給出官方意見(jiàn)。能定期與客戶溝通交流，并完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。(目前核心維護(hù)區(qū)域?yàn)椋喝珖?guó)部門省兒童、精神內(nèi)?？漆t(yī)院）。 任職資格: 教育背景: ?？埔陨蠈W(xué)歷，醫(yī)藥專業(yè)尤佳； 培訓(xùn)經(jīng)歷: 受過(guò)專業(yè)的醫(yī)藥、生物工程類、市場(chǎng)營(yíng)銷類的課程培訓(xùn)；優(yōu)秀的PPT整合、制作及演講能力，全國(guó)臨床市場(chǎng)嫻熟的數(shù)據(jù)分析及應(yīng)用能力； 經(jīng) 驗(yàn): 3年以上藥品行業(yè)的市場(chǎng)部經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn)，在當(dāng)?shù)負(fù)碛袑＜揖W(wǎng)絡(luò)咨源，至少管理過(guò)5個(gè)藥品品規(guī)且臨床品種。 工資待遇：1.5萬(wàn)至3萬(wàn)，底薪+獎(jiǎng)金(無(wú)上限), 另享年終達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)或超額完成獎(jiǎng)勵(lì)。