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崗位職責： 1、制定并實施規(guī)劃院的整體戰(zhàn)略，完成規(guī)劃院的年度實施目標，統(tǒng)籌部門的組織實施、人員層級管理、項目管理等； 2、負責院內(nèi)組織架構(gòu)搭建、調(diào)整，人員招聘、考核、培養(yǎng)； 3、對規(guī)劃院年度實施額完成率負責，并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化進行調(diào)整； 4、進行市場開拓、商務談判，維護并做好客戶服務，做好生產(chǎn)團隊管理、生產(chǎn)成本控制； 5、根據(jù)項目要求組織并投入生產(chǎn)，組織項目各階段會議、確保項目質(zhì)量，保證項目正常有序推進； 6、主持、推動規(guī)劃院關(guān)鍵管理流程和規(guī)章制度，及時進行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整； 任職要求： 1、本科及以上學歷，五年制城市規(guī)劃專業(yè)，須持有相關(guān)的資質(zhì)證書，高級職稱優(yōu)先 2、10年以上工作經(jīng)驗； 3、擔任過三年以上資質(zhì)規(guī)劃設(shè)計院的副院長或者院長及以上職位；或擔任過10人以上設(shè)計團隊負責人3年以上（年產(chǎn)值不低于500萬元）優(yōu)先考慮 4、有根據(jù)項目需求迅速組建團隊的能力； 5、在城鄉(xiāng)總體規(guī)劃、詳細規(guī)劃、小城鎮(zhèn)規(guī)劃、概念規(guī)劃、城市設(shè)計、城市更新等領(lǐng)域具有豐富的規(guī)劃設(shè)計經(jīng)驗，具備獨立負責中型及以上規(guī)劃項目的編制和組織能力； 6、要有催款意識，做好客戶服務，了解當?shù)厍闆r，及時與院領(lǐng)導溝通項目情況； 7、根據(jù)市場需要有隨時從0-1組建團隊的能力； 8、善于溝通，有較強的抗壓能力。