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【崗位亮點(diǎn)】 政策紅利賽道：國家“十四五”循環(huán)經(jīng)濟(jì)重點(diǎn)扶持產(chǎn)業(yè)，參與碳中和目標(biāo)實(shí)現(xiàn)，職業(yè)價(jià)值與社會價(jià)值雙贏。 快速晉升通道：每3個月一次晉升機(jī)會，底薪+績效雙漲（每次1000元），最高綜合底薪8000元。 高收入：6%提成+開單獎+銷冠獎，TOP銷售月薪可達(dá)2萬+。 零門檻培養(yǎng)：1對1導(dǎo)師帶教（行業(yè)專家指導(dǎo)）+ 15天帶薪培訓(xùn)（話術(shù)/資源/系統(tǒng)實(shí)操），小白也能快速上手。 年輕化團(tuán)隊(duì)：扁平化管理，無復(fù)雜裙帶關(guān)系，定期團(tuán)建/行業(yè)大咖分享會，成長氛圍濃厚。 【崗位職責(zé)】 1、整合全國再生資源供需信息（化工、金屬、機(jī)械設(shè)備、塑料、食品等全品類），通過系統(tǒng)化工具為客戶提供資源匹配解決方案； 2、對接企業(yè)客戶（工廠、回收商、環(huán)保機(jī)構(gòu)等），挖掘回收需求，定制降本增效合作方案； 3、維護(hù)長期客戶關(guān)系，推動復(fù)購及資源轉(zhuǎn)介，提升資源循環(huán)效率。 【任職要求】 1、年齡22-38歲，大專以上不限，接受應(yīng)屆生（環(huán)保/營銷專業(yè)優(yōu)先）； 2、具備良好溝通能力，對環(huán)保行業(yè)有熱情（有銷售經(jīng)驗(yàn)或資源整合能力者加分）； 3、學(xué)習(xí)意愿強(qiáng)，能適應(yīng)快節(jié)奏業(yè)務(wù)模式，具備一定抗壓能力； 【關(guān)鍵特質(zhì)】：目標(biāo)感強(qiáng)、邏輯清晰、注重團(tuán)隊(duì)協(xié)作。 【薪資福利】 保障性收入：底薪4000元+ 績效獎金（最高1000元）+ 6%提成； 晉升加薪：每三個月度一次考核機(jī)會，底薪+績效同步上漲，明確成長路徑； 新人保護(hù)期：試用期任務(wù)量減免60%，底薪4000+提成； 保障福利：五險(xiǎn)，法定假 彈性福利：開單紅包、銷冠獎金、節(jié)日禮金、父母生日禮； 【加入我們，你將獲得】 行業(yè)資源壁壘：接入全國最大廢舊物資交易數(shù)據(jù)庫，客戶資源公司直供； 職業(yè)鍍金機(jī)會：接觸頭部環(huán)保企業(yè)項(xiàng)目，積累綠色經(jīng)濟(jì)賽道稀缺經(jīng)驗(yàn)； 公平成長環(huán)境：晉升僅看業(yè)績數(shù)據(jù)，拒絕論資排輩，能力決定回報(bào).