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崗位職責(zé)： 1. 制定和實(shí)施公司戰(zhàn)略，預(yù)算計(jì)劃，確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式； 2. 建立健全公司經(jīng)營(yíng)管理體系和各項(xiàng)管理制度，對(duì)公司授權(quán)范圍內(nèi)的經(jīng)營(yíng)、投資、改造等重大事項(xiàng)進(jìn)行決策、簽署協(xié)議等，并對(duì)實(shí)施過(guò)程進(jìn)行監(jiān)督考核； 3. 對(duì)資產(chǎn)進(jìn)行優(yōu)化組合、有效配置，通過(guò)增收節(jié)支、開源節(jié)流等，實(shí)現(xiàn)公司資產(chǎn)保值增值； 4. 搭建公司架構(gòu)與管理團(tuán)隊(duì)，建立后備人才梯隊(duì)，持續(xù)進(jìn)行人力資源的管理和開發(fā)，不斷優(yōu)化公司的人力資源配置，持續(xù)提升公司整體的組織能力； 5. 協(xié)調(diào)公司外圍工作、安全生產(chǎn)等合法合規(guī)工作，建立良好的對(duì)外關(guān)系和政企關(guān)系。 任職要求： 1. 環(huán)境類或管理類相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷； 2. 熟悉第三方檢驗(yàn)企業(yè)整體運(yùn)營(yíng)流程及管理模式，至少5-10年第三方檢驗(yàn)行業(yè)高層管理經(jīng)驗(yàn)； 3. 具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)管理能力，良好的溝通協(xié)調(diào)能力和把握全局的能力。 無(wú)環(huán)境檢測(cè)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者勿投。