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更新于 5月13日

省區(qū)招商經(jīng)理

8000-16000元
  • 南京鼓樓區(qū)
  • 5-10年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

處方藥仿制藥全科醫(yī)療科渠道銷售醫(yī)藥批發(fā)/零售零售/批發(fā)
職責(zé)描述:(非醫(yī)藥行業(yè)人員勿投) 1.負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施完整的銷售計(jì)劃,領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)將規(guī)劃轉(zhuǎn)變?yōu)殇N售結(jié)果。 2.制定全年銷售費(fèi)用預(yù)算,引導(dǎo)和控制銷售工作的方向和進(jìn)度。 3.建立醫(yī)藥客戶數(shù)據(jù)庫(kù),了解不同規(guī)模醫(yī)藥客戶的現(xiàn)狀與需求。 4.有江蘇省份醫(yī)藥行業(yè)資源,管理過(guò)5-10人以上的團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)。 5.對(duì)醫(yī)院自營(yíng)、商業(yè)分銷、招商代理等不同銷售渠道和模式的業(yè)務(wù)規(guī)劃和發(fā)展,有成熟且獨(dú)到的見解,能夠提出可行的落地運(yùn)營(yíng)方案。 6.負(fù)責(zé)組織部門完成銷售計(jì)劃及回款任務(wù)。 7.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的建設(shè),幫助建立、發(fā)展、培養(yǎng)銷售隊(duì)伍,制定、調(diào)整銷售運(yùn)營(yíng)政策,主持公司重大營(yíng)銷合同的談判與簽訂工作。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷;專業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷、醫(yī)藥、臨床類;年齡:35周歲以下; 2.有管理江蘇省招商銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3.表達(dá)能力強(qiáng);具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓與銷售技能; 4.具備優(yōu)秀溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,組建團(tuán)隊(duì)經(jīng)驗(yàn)豐富,既往銷售業(yè)績(jī)優(yōu)秀; 5.具備較強(qiáng)的時(shí)間管理能力和工作管理能力; 6.有很好的醫(yī)藥行業(yè)人脈資源。
職位福利:五險(xiǎn)一金、績(jī)效獎(jiǎng)金、交通補(bǔ)助、餐補(bǔ)、節(jié)日福利

工作地點(diǎn)

南京鼓樓區(qū)集慶門大街268號(hào)蘇寧慧谷E08-2幢

職位發(fā)布者

張女士/HRM

昨日活躍
立即溝通
公司Logo南京冉鑫醫(yī)療科技有限公司
公司介紹冉鑫醫(yī)藥共有兩個(gè)平臺(tái):器械平臺(tái):南京冉鑫醫(yī)療科技有限公司GSP平臺(tái):江蘇冉鑫華拓醫(yī)藥有限公司南京冉鑫醫(yī)療科技有限公司:成立于2009年,注冊(cè)資本500萬(wàn)元;是面向全國(guó),以醫(yī)療設(shè)備耗材經(jīng)銷為主要經(jīng)營(yíng)范圍的醫(yī)療器械經(jīng)營(yíng)企業(yè)。公司致力于專業(yè)化營(yíng)銷,服務(wù)醫(yī)療終端與廣大患者!江蘇冉鑫華拓醫(yī)藥有限公司:2021年5月并購(gòu)南京萬(wàn)川華拓醫(yī)藥有限公司并更名“江蘇冉鑫華拓醫(yī)藥有限公司”。江蘇冉鑫華拓醫(yī)藥有限公司成立于2002年,位于江蘇南京。注冊(cè)資本1000萬(wàn)元,經(jīng)營(yíng)范圍:中成藥、化學(xué)藥、生物制品。自成立以來(lái)緊跟中國(guó)醫(yī)藥市場(chǎng)的發(fā)展脈搏,與多家大型品牌制藥企業(yè)、研究機(jī)構(gòu)、商業(yè)公司建立起緊密的戰(zhàn)略伙伴關(guān)系。銷售足跡覆蓋全國(guó)30多個(gè)省、市、自治區(qū),與全國(guó)500家經(jīng)銷商及100多家大型商業(yè)公司的建立營(yíng)銷網(wǎng)絡(luò),并致力于打造一支高效、專業(yè)的卓越營(yíng)銷隊(duì)伍。公司為了迎合多樣的市場(chǎng),特組建了不同的銷售部門 1、南京直營(yíng)團(tuán)隊(duì):南京直營(yíng)致力于南京終端市場(chǎng)的開發(fā)、覆蓋,現(xiàn)南京已合作近十余產(chǎn)品,覆蓋至南京多家二三級(jí)終端與社區(qū)醫(yī)院。 2、江蘇招商團(tuán)隊(duì):精細(xì)化管理,返傭式招商模式,有280多位客戶,覆蓋了近千家終端。 3、OTC銷售團(tuán)隊(duì):專門組建了一支經(jīng)驗(yàn)豐富的OTC團(tuán)隊(duì),致力于第三終端的銷售工作。公司提供的福利 1、五險(xiǎn)一金; 2、標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)長(zhǎng),雙休制(夏令時(shí)早8:45-17:30,冬令時(shí)早8:45-17:00); 3、中秋、端午、春節(jié)節(jié)日福利、年終獎(jiǎng); 4、生日補(bǔ)貼、結(jié)婚禮金、生育禮金,下午茶,年資現(xiàn)金獎(jiǎng)勵(lì)(3年1萬(wàn)元,5年3萬(wàn)元,10年10萬(wàn)元); 5、員工體檢,員工拓展,境外旅游,年會(huì)。薪資結(jié)構(gòu):基本工資+績(jī)效工資+補(bǔ)貼+提成(根據(jù)崗位不同分年度、季度、月度進(jìn)行組合)企業(yè)文化企業(yè)愿景:讓冉鑫成為行業(yè)內(nèi)一流的新藥推廣標(biāo)桿企業(yè)核心價(jià)值:用心專業(yè)平衡共贏組織目標(biāo):成為一支有故事、有紀(jì)律、有溫度的團(tuán)隊(duì)入職公司2年多了,入職有專業(yè)的新員工培訓(xùn),針對(duì)銷售崗位與非銷售崗位會(huì)有些區(qū)別。人事做企業(yè)規(guī)章制度的培訓(xùn),市場(chǎng)部做產(chǎn)品知識(shí)的培訓(xùn),銷管部做銷售政策及獎(jiǎng)金提成的培訓(xùn),質(zhì)管部做藥品質(zhì)量管理(GSP)的培訓(xùn),入職部門的負(fù)責(zé)人做員工崗位工作的培訓(xùn),且根據(jù)公司實(shí)際情況安排直接主管或其他人員作為新入職員工的帶教導(dǎo)師。這樣就不用擔(dān)心工作不熟悉沒有人教了。大家都很認(rèn)真和熱心的。內(nèi)部推薦公司有職位空缺時(shí)也是先優(yōu)先由內(nèi)部人員先競(jìng)聘,沒有合適的人員在對(duì)外招聘,公司員工推薦外部人員給公司的,公司錄用且轉(zhuǎn)正的,公司還會(huì)有內(nèi)部推薦獎(jiǎng)勵(lì)。300-1000元哦公司還有長(zhǎng)期服務(wù)榮譽(yù)獎(jiǎng),比如在公司工作三年可以拿1萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì),5年3萬(wàn)。不知道其他小伙伴的公司有沒有啊內(nèi)部也有績(jī)效考核制度,每個(gè)月會(huì)進(jìn)行績(jī)效溝通及輔導(dǎo),幫助每位員工及時(shí)知道自己的工作方向是不是符合公司要求。公司比較正規(guī),入職就簽訂合同,繳納五險(xiǎn)一金,還有生日節(jié)日福利,旅游團(tuán)建,也是大家都喜歡的雙休公司哦。
公司主頁(yè)
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