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更新于 5月23日

實(shí)驗(yàn)員

4000-5000元
  • 保定競(jìng)秀區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

有機(jī)化學(xué)原料高分子材料理化檢測(cè)化學(xué)原料/化學(xué)制品化學(xué)纖維制造業(yè)化工
原材料及產(chǎn)品實(shí)驗(yàn)操作:
1、對(duì)每批原材料進(jìn)行入廠性能實(shí)驗(yàn)性能記錄、異常反饋,配合采購(gòu)及質(zhì)檢妥善處理。2、根據(jù)顧客要求檢測(cè)項(xiàng)目和要求進(jìn)度,完成產(chǎn)品的批次、月度、季度、年度實(shí)驗(yàn)工作3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)車間一線每批次產(chǎn)品物化性能的實(shí)驗(yàn)、檢測(cè)工作。出現(xiàn)異常及時(shí)反饋避免批量不合格4、根據(jù)實(shí)驗(yàn)要求制作標(biāo)準(zhǔn)樣件,填寫實(shí)驗(yàn)申請(qǐng)單,簽字蓋章后回傳相應(yīng)文件5、配合技術(shù)員完善原材料進(jìn)廠檢驗(yàn)作業(yè)指導(dǎo)書制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)6、根據(jù)實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)分析配合技術(shù)員對(duì)原材料規(guī)格、性能提出改善意見或建議7、配合市場(chǎng)研發(fā)部,根據(jù)新產(chǎn)品項(xiàng)目進(jìn)度,進(jìn)行內(nèi)部和外部實(shí)驗(yàn)
實(shí)驗(yàn)設(shè)備、計(jì)量器具管理:
1、正確使用各種實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備和計(jì)量器具,發(fā)現(xiàn)異常情況應(yīng)及時(shí)報(bào)告;2、嚴(yán)格按照實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備管理制度對(duì)實(shí)驗(yàn)設(shè)備和計(jì)量器具進(jìn)行年檢、管理;3、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備和計(jì)量器具的保管,并做好點(diǎn)檢、保養(yǎng)、維修工作,使之處于完好狀態(tài);4、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)設(shè)備和計(jì)量器具的送檢和自檢工作;5、負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)、檢測(cè)工作中反饋信息的處理;6、負(fù)責(zé)使用現(xiàn)場(chǎng)實(shí)驗(yàn)儀器設(shè)備和計(jì)量器具的標(biāo)識(shí)有效狀態(tài)
實(shí)驗(yàn)室體系文件管理:
1、根據(jù)顧客要求檢測(cè)項(xiàng)目和要求進(jìn)度,制定實(shí)驗(yàn)檢驗(yàn)計(jì)劃。2、整理相關(guān)的文件、記錄,每日進(jìn)行實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)分析并及時(shí)歸檔3、負(fù)責(zé)填寫實(shí)驗(yàn)設(shè)備及計(jì)量器具清單、臺(tái)賬、校準(zhǔn)計(jì)劃、點(diǎn)檢、維護(hù)、保養(yǎng)4、負(fù)責(zé)對(duì)儀器設(shè)備實(shí)行標(biāo)志管理和建立設(shè)備檔案;5、控制計(jì)劃編制測(cè)量系統(tǒng)分析計(jì)劃;6、根據(jù)測(cè)量系統(tǒng)分析結(jié)果開展的改進(jìn)活動(dòng)

工作地點(diǎn)

競(jìng)秀區(qū)保定屹隆汽車內(nèi)飾材料有限公司西二環(huán)3666號(hào)

職位發(fā)布者

何女士/HR

昨日活躍
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公司Logo保定屹隆汽車內(nèi)飾材料有限公司
保定屹隆汽車內(nèi)飾材料有限公司位于保定市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)西區(qū),并被評(píng)為高新技術(shù)企業(yè)。公司成立近30年,是一家集汽車內(nèi)飾基材、汽車內(nèi)飾件產(chǎn)品設(shè)計(jì)、研發(fā)、生產(chǎn)、服務(wù)于一體的民營(yíng)企業(yè),公司占地面積近2萬(wàn)平方米。公司大力推動(dòng)校企合作項(xiàng)目,不斷引入新的技術(shù)力量,致力于乘客艙內(nèi)外飾的NVH(吸隔音)、VOC(揮發(fā)性有機(jī)化合物)、輕量化復(fù)合材料(以塑代鋼)等領(lǐng)域的研發(fā);多次獲得清華大學(xué)工業(yè)工程應(yīng)用大賽獎(jiǎng)項(xiàng)。做有溫度的公司為更好的回報(bào)社會(huì)、承擔(dān)社會(huì)責(zé)任,自成立以來(lái)共接納殘疾員工300余人次,占員工總數(shù)30%。我們的用人理念人品至上敢于擔(dān)當(dāng)不斷創(chuàng)新銳意進(jìn)取只要你足夠自信,這里就是你的舞臺(tái),期待你的加入?。?!
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