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更新于 6月10日

生產(chǎn)項(xiàng)目管理工程師

8000-10000元·13薪
  • 成都雙流區(qū)
  • 1-3年
  • 大專
  • 全職
  • 招1人

職位描述

項(xiàng)目管理PMC
1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目轉(zhuǎn)產(chǎn)項(xiàng)目生產(chǎn)全過(guò)程的管理。 2、負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目生產(chǎn)計(jì)劃、生產(chǎn)任務(wù)分解、生產(chǎn)任務(wù)下達(dá)和過(guò)程實(shí)施,并對(duì)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行維護(hù)更新。 3、負(fù)責(zé)項(xiàng)目管理的基礎(chǔ)工作。確保各文件、資料、數(shù)據(jù)等信息準(zhǔn)確及時(shí)的傳遞和反饋。 4、協(xié)調(diào)項(xiàng)目成員及各部門間的溝通協(xié)作,處理和解決項(xiàng)目推進(jìn)過(guò)程中的所有異常問(wèn)題,確保項(xiàng)目按照計(jì)劃實(shí)現(xiàn)與完成。 5、監(jiān)控項(xiàng)目進(jìn)度、識(shí)別潛在風(fēng)險(xiǎn);定期反饋?lái)?xiàng)目進(jìn)度,在關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)延誤時(shí)間及時(shí)給出預(yù)警。 6、結(jié)合項(xiàng)目管理流程引導(dǎo)督促項(xiàng)目成員按規(guī)范執(zhí)行,參與、組織生產(chǎn)過(guò)程相關(guān)會(huì)議。 7、負(fù)責(zé)收集和分析項(xiàng)目運(yùn)行過(guò)程中的數(shù)據(jù),整理相關(guān)項(xiàng)目材料,并對(duì)項(xiàng)目中存在的問(wèn)題進(jìn)行改進(jìn)。 8、負(fù)責(zé)生產(chǎn)項(xiàng)目技術(shù)資料外發(fā)和表單文件收集整理。 8、對(duì)生產(chǎn)項(xiàng)目相關(guān)的研發(fā)、質(zhì)量、采購(gòu)、生產(chǎn),交付流程提出相關(guān)意見(jiàn)和建議。 9、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他任務(wù)
任職要求:
1、??萍耙陨蠈W(xué)歷,項(xiàng)目管理、電子技術(shù)、無(wú)線通信等相關(guān)專業(yè)。 2、2年以上電子行業(yè)項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn),熟悉生各項(xiàng)流程及關(guān)鍵點(diǎn)。 3、具備跨部門跨團(tuán)隊(duì)的協(xié)作能力,能夠高效組織多方合作,快速協(xié)調(diào)多方達(dá)成共識(shí)。 4、熟練運(yùn)用項(xiàng)目管理的各項(xiàng)報(bào)表并具備項(xiàng)目進(jìn)度控制、質(zhì)量控制、成本控制、風(fēng)險(xiǎn)控制等相關(guān)能力。 5、性格開(kāi)朗、思維敏捷、積極主動(dòng)、堅(jiān)守流程、執(zhí)行力強(qiáng)。 6、具有較強(qiáng)的溝通能力和解決問(wèn)題的能力

工作地點(diǎn)

四川省成都市雙流區(qū)物聯(lián)二路186號(hào)

職位發(fā)布者

李浩/人事經(jīng)理

昨日活躍
立即溝通
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福利1.社會(huì)保險(xiǎn):入職購(gòu)買五險(xiǎn)一金2.額外保險(xiǎn):入職購(gòu)買商業(yè)保險(xiǎn)3.其他獎(jiǎng)金:公司提供績(jī)效獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)、發(fā)明專利獎(jiǎng)、優(yōu)秀員工獎(jiǎng)等4.晉升通道:公司提供管理路線、專業(yè)路線晉升雙平臺(tái)5.培養(yǎng)體系:公司定期組織技術(shù)研發(fā)、通識(shí)管理內(nèi)訓(xùn),提供與行業(yè)頂尖科研院所及企業(yè)學(xué)習(xí)交流的機(jī)會(huì)6.有償假期:年休假、婚假、產(chǎn)假、法定節(jié)假日等7.餐飲福利:公司為每位員工提供午餐補(bǔ)貼8.節(jié)日福利:端午、中秋、婦女節(jié),公司發(fā)放節(jié)日物資或補(bǔ)貼9.溫馨福利:?jiǎn)T工生日、生育、大病等特殊時(shí)刻,公司發(fā)放禮金或慰問(wèn)金10.部門團(tuán)建:公司不定期組織部門活動(dòng),促進(jìn)同事交流溝通11.下午茶歇:公司提供咖啡、茶品12.交通補(bǔ)貼:公司為每位員工提供交通補(bǔ)貼吸收人才,歡迎年輕有為的才俊來(lái)公司發(fā)展;鼓勵(lì)創(chuàng)新,對(duì)大膽創(chuàng)意的人才進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì);構(gòu)建平臺(tái),為他們創(chuàng)造愉悅的工作生活條件;放手使用,放到適當(dāng)崗位鍛煉錘煉年輕同志。成都衛(wèi)訊科技有限公司歡迎您的加入!
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