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崗位職責(zé)： 1. 優(yōu)質(zhì)小麥?zhǔn)聵I(yè)部主要負(fù)責(zé)公司強筋、中強筋、弱筋等小麥種子銷售。 2. 負(fù)責(zé)公司事業(yè)部全國銷售業(yè)務(wù)的規(guī)劃、組織和實施，全年營銷任務(wù)的分解落實，費用預(yù)算和管控。 3. 負(fù)責(zé)銷售團隊的建設(shè)和管理，培養(yǎng)和選拔銷售人才，薪酬體系、考核制度的制定、實施，帶領(lǐng)銷售團隊拓展市場渠道，推廣公司產(chǎn)品，提高團隊整體銷售水平，提升公司市場份額。 4. 負(fù)責(zé)渠道建設(shè)維護，產(chǎn)品線定位和推廣，售后服務(wù)。 5. 跟蹤市場需求和競爭態(tài)勢，制定銷售策略，優(yōu)化產(chǎn)品投放，提高公司產(chǎn)品競爭力。 6. 參與公司規(guī)劃和決策，推動公司高質(zhì)量發(fā)展提供市場支持。 崗位要求： 1. 40歲以內(nèi)，大專及以上學(xué)歷，市場營銷、農(nóng)業(yè)或相關(guān)專業(yè)背景，具備管理經(jīng)驗5年以上。 2. 熟悉種業(yè)市場發(fā)展現(xiàn)狀、發(fā)展趨勢； 2. 具備制定營銷計劃及策略、團隊建設(shè)及管理、市場開拓和分析等能力； 3. 具備營銷績效體系建立與運行管理經(jīng)驗； 4. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、工作積極主動； 5. 具備系統(tǒng)思維，聰明有悟性，較強的策劃及執(zhí)行能力； 6. 熱愛農(nóng)業(yè)，具有強烈的責(zé)任感，愿意為公司的發(fā)展共同努力。 崗位待遇： 1. 薪資面議。 2. 入職繳納五險。 3. 彈性工作。 4.分紅、期權(quán)、股權(quán)激勵政策