崗位職責(zé):
1.協(xié)助制定非現(xiàn)場(chǎng)支持相關(guān)制度,并持續(xù)修訂完善;
2.以風(fēng)險(xiǎn)為導(dǎo)向,通過(guò)對(duì)審計(jì)發(fā)現(xiàn)的風(fēng)險(xiǎn)特征進(jìn)行研究等方式,拓展非現(xiàn)場(chǎng)審計(jì)手段,建立并健全非現(xiàn)場(chǎng)數(shù)據(jù)分析指標(biāo);
3.根據(jù)數(shù)據(jù)分析的結(jié)果和特征,運(yùn)用數(shù)據(jù)分析工具等技術(shù)手段建立數(shù)據(jù)分析模型。
4.處室交辦的其他工作。
任職要求:
1.本科以上學(xué)歷(985/211優(yōu)先),金融、財(cái)務(wù)、數(shù)學(xué)、統(tǒng)計(jì)、IT相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2.熟練掌握和使用excel及其他數(shù)據(jù)分析工具(如Python、R語(yǔ)言、Tableau等),具有大數(shù)據(jù)分析、數(shù)理統(tǒng)計(jì)分析、數(shù)據(jù)分析建模等相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3.對(duì)數(shù)據(jù)敏感,有較強(qiáng)的思維邏輯和數(shù)據(jù)分析能力,擅長(zhǎng)從數(shù)據(jù)角度進(jìn)行深入分析和挖掘;
4.具備優(yōu)秀的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,責(zé)任心強(qiáng),勇于探索創(chuàng)新。
工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)晗抟螅?/div>
2年以上工作經(jīng)驗(yàn),個(gè)別優(yōu)秀者可放寬條件