崗位職責(zé):
1、參與個險部相關(guān)政策制度的制定與推動;
2、個險基本法推動;
3、個險主管隊伍建設(shè)及推動;
4、個險隊伍晉升推動;
5、個險隊伍傭金分析、架構(gòu)分析;
6、協(xié)助制定個險隊伍人力發(fā)展策略及推動;
7、參與個險部風(fēng)險合規(guī)管控工作;
8、為各分支機構(gòu)的人管提供技術(shù)支持;
9、關(guān)注同業(yè)基本法及政策特點,為決策提供參考;
10、上級交辦的其他工作。
任職資格:
1、具備5年以上壽險公司經(jīng)驗及3年以上分公司工作經(jīng)驗;
2、具備壽險公司基層工作經(jīng)驗,了解團隊特點及推動;
3、熟悉壽險公司個險基本法邏輯及運作模式;
4、具有優(yōu)秀的給內(nèi)、外勤授課的能力。