崗位職責(zé):
1)負(fù)責(zé)制定城市公司各條線(客服外)的整體目標(biāo)計(jì)劃,對(duì)接并指導(dǎo)各項(xiàng)目秩序、環(huán)境、工程團(tuán)隊(duì)制訂相關(guān)的工作計(jì)劃;
2)負(fù)責(zé)制定項(xiàng)目群秩序、環(huán)境、工程條線月度工作計(jì)劃,審核分解計(jì)劃,并組織落實(shí);
3)審核所轄秩序、環(huán)境、工程條線制訂的年度資金計(jì)劃、員工培訓(xùn)計(jì)劃、工作計(jì)劃,并監(jiān)督和指導(dǎo)實(shí)施;
4)負(fù)責(zé)每月對(duì)城市公司的工作計(jì)劃達(dá)成情況進(jìn)行跟蹤和回顧,并提出改善建議。
5)負(fù)責(zé)供方日常關(guān)系維護(hù)、工作協(xié)調(diào)和跨項(xiàng)目溝通等工作;
6)負(fù)責(zé)供方的履約品質(zhì)管控,定期溝通和處理發(fā)現(xiàn)的品質(zhì)服務(wù)問題;
崗位要求:
1、同崗位三年以上管理工作經(jīng)驗(yàn),有TOP級(jí)物業(yè)項(xiàng)目管理或者大型物業(yè)公司管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具備實(shí)操的綜合物業(yè)管理能力和事項(xiàng)協(xié)調(diào)能力。