1、根據樓層指標,進行月度/重大節(jié)假日品牌銷售目標的分解,跟進品牌目標達成;
2、負責樓層品類及品牌調整組織工作,細化落實執(zhí)行;
3、負責樓層促銷、PR活動談判組織,落實品牌活動美陳等工作;
4、負責本樓層商品陳列、環(huán)境衛(wèi)生、員工行為規(guī)范、商品質量檢查、標識標注等現場管理。
5、負責對廠家專柜和代銷商品的管理,分析進、銷、存的變化,補充貨源;
6、組織營業(yè)員培訓、訓練,并進行日常幫帶,跟進考核管理;
7、協(xié)調品牌退換貨事宜及突發(fā)事件處理。