崗位職責(zé)(人事&行政各占比50%):
1、負責(zé)行政工作,包括前臺接待、員工活動組織、固定資產(chǎn)管理、快遞管理、物資安排等一切行政事務(wù);
2、協(xié)助招聘工作,按招聘需求篩選簡歷、電話邀約、面試等,按時保質(zhì)保量完成招聘任務(wù),同時不斷優(yōu)化或拓展招聘渠道和流程;
3、負責(zé)員工培訓(xùn)工作,包括新員工入職培訓(xùn)安排、出具和考核測試題,培訓(xùn)考察等;
4、輔助人事其他工作(包括員工變動手續(xù)/績效溝通/員工關(guān)系/合同管理/檔案管理等);
5、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作任務(wù)。
任職要求:
1、大專及以上學(xué)歷,人力資源管理、國際經(jīng)濟與貿(mào)易等專業(yè)優(yōu)先考慮;
2、至少有3年以上人事行政工作經(jīng)驗,有外貿(mào)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;
3、具備良好的職業(yè)道德和素養(yǎng),有良好的溝通能力和抗壓能力;
4、英語聽說讀寫良好優(yōu)先考慮。
工作時間:朝九晚五點半 午休一小時 周末雙休 法定節(jié)假日放假
福利待遇:5-8K/月,具體面議,固定每月8號發(fā)工資。
甲級寫字樓,辦公室在番禺南村萬博地鐵站上蓋粵海廣場,五險一金、帶薪年假每年積累、每年享受帶薪病假5天、結(jié)婚禮金、生日禮金、節(jié)日禮金、五周年/十周年/十五周年禮金+紀念獎杯、咖啡下午茶、國內(nèi)外旅游....等福利
發(fā)展平臺:全面培養(yǎng)、老帶新、全指導(dǎo)
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