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崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)亞馬遜、TEMU等跨境電商平臺(tái)店鋪的整體規(guī)劃、營(yíng)銷(xiāo)、推廣、客戶(hù)關(guān)系管理等，達(dá)成店鋪業(yè)績(jī)指標(biāo)。 2. 負(fù)責(zé)店鋪裝修策劃、上架、推廣、銷(xiāo)售、售后服務(wù)等日常運(yùn)作管理工作。 3. 制定產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃，并對(duì)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的實(shí)施進(jìn)行調(diào)研、分析、預(yù)測(cè)、推廣手段設(shè)計(jì)及效果評(píng)估等，把控年度銷(xiāo)售節(jié)奏和每個(gè)月度的工作重心，制定各平臺(tái)運(yùn)營(yíng)計(jì)劃，組織部門(mén)人員落實(shí)各項(xiàng)工作，根據(jù)業(yè)績(jī)、市場(chǎng)反饋等對(duì)運(yùn)營(yíng)和營(yíng)銷(xiāo)工作進(jìn)行監(jiān)督、控制和績(jī)效評(píng)估，及時(shí)調(diào)整戰(zhàn)術(shù)策略，保證目標(biāo)的持續(xù)超預(yù)期達(dá)成。 4. 深入了解產(chǎn)品、市場(chǎng)調(diào)研與競(jìng)品分析，提煉產(chǎn)品賣(mài)點(diǎn)，對(duì)各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)進(jìn)行分析和總結(jié)，為公司選品提供依據(jù)，同時(shí)監(jiān)控分析相關(guān)數(shù)據(jù)（營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、客戶(hù)關(guān)系、庫(kù)存數(shù)據(jù)），定期針對(duì)推廣效果進(jìn)行跟蹤、評(píng)估，及時(shí)提出營(yíng)銷(xiāo)改進(jìn)措施，并給出切實(shí)可行的改進(jìn)方案。 5. 相關(guān)平臺(tái)營(yíng)銷(xiāo)工具研究，優(yōu)化店鋪及商品排名，提出應(yīng)用方案，提高入店流量，增大點(diǎn)擊率、瀏覽量和轉(zhuǎn)化率。 6. 執(zhí)行公司總體銷(xiāo)售戰(zhàn)略及策略，制定銷(xiāo)售計(jì)劃、目標(biāo)，完成公司的銷(xiāo)售任務(wù)，負(fù)責(zé)亞馬遜、TEMU等跨境電商平臺(tái)團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售管理工作，對(duì)公司產(chǎn)品在電商平臺(tái)盈虧負(fù)責(zé)。 7. 負(fù)責(zé)每月各類(lèi)銷(xiāo)售數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)，為團(tuán)隊(duì)提供及時(shí)、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持；對(duì)各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行分析和總結(jié)，提高庫(kù)存周轉(zhuǎn)率，減少呆滯物料，降低斷貨率，保持利潤(rùn)率，提升運(yùn)營(yíng)效率和質(zhì)量。 8. 負(fù)責(zé)部門(mén)運(yùn)營(yíng)人員的管理、培訓(xùn)、考核、激勵(lì)、激發(fā)團(tuán)隊(duì)的執(zhí)行力和狀態(tài)，并培養(yǎng)優(yōu)秀隊(duì)員向管理方向發(fā)展。 任職要求： 1、學(xué)歷要求：本科及以上，碩士研究生優(yōu)先。 2、年齡要求：有家電、智能硬件、消費(fèi)電子等5年以上實(shí)際跨境電商運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)，3年以上跨境電商團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)， 年度5000萬(wàn)以上業(yè)績(jī)證明。 3、精通亞馬遜或者TEMU全托管、半托管等兩個(gè)以上平臺(tái)實(shí)際運(yùn)營(yíng)、操作管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、專(zhuān)業(yè)要求：國(guó)際貿(mào)易、電商、外國(guó)語(yǔ)、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)專(zhuān)業(yè)；精通英語(yǔ)、西班牙語(yǔ)、俄語(yǔ)、法語(yǔ)等任一門(mén)外語(yǔ)優(yōu)先；有留外學(xué)習(xí)、工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 5、良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)意識(shí)，學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力強(qiáng)，能獨(dú)立解決問(wèn)題（包括咨詢(xún)、售后、投訴等），做事踏實(shí)。 6、職業(yè)素質(zhì)要求： 1）為人正直、責(zé)任心強(qiáng)、作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、工作仔細(xì)認(rèn)真、工作積極，責(zé)任心強(qiáng)；有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力； 2）有良好的紀(jì)律性和團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，有良好職業(yè)操守； 3）樂(lè)于探索發(fā)現(xiàn)，精準(zhǔn)把握規(guī)則，并有效運(yùn)用于工作中產(chǎn)生價(jià)值。